隨著臨桂區(qū)建設(shè)的推進，城區(qū)人口增長迅速，適齡入學(xué)兒童也大幅度增加，為滿足城區(qū)居民及企業(yè)員工子女、外來人員子女入學(xué)的需求，2018年城區(qū)義務(wù)教育階段增班40個(其中初中13個班715名學(xué)生，小學(xué)27個班1485學(xué)生)，擴大招生需要補充教師155人。2018年公開招聘城區(qū)教師預(yù)計有25人應(yīng)聘，尚缺130人。為解決城區(qū)教師配備問題，確保城區(qū)義務(wù)教育階段教育教學(xué)工作正常開展，經(jīng)研究，擬從全區(qū)公辦選調(diào)125名教師充實到城區(qū)。為順利開展此項工作，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

一、選調(diào)原則

堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、選調(diào)

匯榮小學(xué)、環(huán)湖小學(xué)、實驗小學(xué)、麓湖小學(xué)、桂康小學(xué)、城區(qū)一小、城區(qū)二小、城區(qū)三小、遠(yuǎn)辰小學(xué)、臨桂一中、新龍中學(xué)

三、選調(diào)職位及職數(shù)

(一)小學(xué)選調(diào)教師 110名，各學(xué)科教師選調(diào)教師數(shù)量如下表：

(二)初中選調(diào)教師15名，各學(xué)科教師選調(diào)教師數(shù)量如下表：

四、選調(diào)對象及條件

(一)2015年7月31日前編制在我區(qū)鄉(xiāng)鎮(zhèn)公辦中小(幼兒園)在職教師，年齡不限，且在我區(qū)有連續(xù)三年任教經(jīng)歷。

(二)熱愛教育事業(yè)、身體健康、為人師表、職業(yè)道德高尚。

(三)無違法違紀(jì)行為，近3年內(nèi)沒有受過黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

(四)近3年內(nèi)年度考核結(jié)果為合格及以上。

(五)報考語文教師崗位的普通話要達二級甲等及以上，其他學(xué)科教師崗位普通話要達二級乙等及以上。

(六)報考小學(xué)教師崗位需具有大專及以上學(xué)歷和小學(xué)及以上教師資格證，報考小學(xué)語文教師崗位和小學(xué)數(shù)學(xué)教師崗位，不限專業(yè)，報考其余科目小學(xué)教師崗位要求專業(yè)對口，并持有相應(yīng)學(xué)科教師資格證。

(七)報考初中學(xué)科崗位要求具有本科及以上學(xué)歷，所學(xué)專業(yè)與報考崗位學(xué)科一致，并具有初級中學(xué)及以上相應(yīng)學(xué)科的教師資格證。

(八)編制在小學(xué)及幼兒園的教師，只能報考小學(xué)崗位;編制在中學(xué)的教師只能報考初中崗位;每位教師只能報考一個崗位。

五、選調(diào)程序及辦法

(一)成立臨桂區(qū)公開選調(diào)教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組

領(lǐng)導(dǎo)小組由區(qū)政府、人社、財政、區(qū)編、教育等部門組成

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，負(fù)責(zé)具體選調(diào)事務(wù)，辦公室主任由區(qū)教育局主要領(lǐng)導(dǎo)兼任，副主任由區(qū)教育局和區(qū)人社局相關(guān)同志兼任。

(二)報名和資格審查

報名工作由區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織，主要采取個人自主報名的方式進行，報名要報到具體的具體學(xué)科。報名后，由區(qū)教育局根據(jù)選調(diào)條件對報名者進行資格審查。資格審查合格者，方可參加考試。

1. 報名時間：2018年6月19日—21日。

2.報名地點：區(qū)教育局人事股(八樓)

3.聯(lián)系電話：5582025 5580901

4.報名時驗學(xué)歷證、教師資格證、普通話等級證原件，交《2018年桂林市臨桂區(qū)公開選調(diào)教師報名表》1份、近期免冠2寸照片1張及上述證件復(fù)印件各1份。

5、選調(diào)崗位職數(shù)與報名人數(shù)只有1：1時，面試成績必須達70分以上;空崗及報名人數(shù)與選調(diào)崗位不足1:1的可以補報，已經(jīng)報了名的教師不能改報;補報后仍不足1:1則以1:1調(diào)整選調(diào)職位數(shù)。補報時間截止到6月23日中午12：00。

(三)組織考試

1.考試形式： 面試(說課)。面試分為100分。

2、面試(說課)時間：2018年6月30日;面試地點：臨桂一中(臨桂區(qū)城區(qū)興臨路7號)。

3、面試考官的組成

面試考官由桂林市臨桂區(qū)中小學(xué)教師公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組從臨桂區(qū)區(qū)外中小學(xué)教師中聘用。每個考場設(shè)考官席、監(jiān)督席、計分員席、核分員席。

4.評分辦法：

(1)說課實行量化評分，采用百分制;每個考場7名考官，每位考官根據(jù)考生說課情況，參照評分標(biāo)準(zhǔn)，獨立評定每位考生得分。

(2)各要素分值可評價到小數(shù)點后1位小數(shù)，采用7名考官各自評出的要素分值的總分中，去掉一個分、去掉一個最低分，取余下5名考官評分總和的平均分(平均分保留小數(shù)點后兩位小數(shù))作為考生的最后成績。

5. 考試總成績在面試結(jié)束當(dāng)天在考點公布欄公布。

(四)錄用

1、錄取。面試結(jié)束后，按考生的面試成績從高到低進行錄取。如果出現(xiàn)選調(diào)崗位人數(shù)內(nèi)末位排名并列的考生，則重新組織面試。

2、公示。擬錄取名單在桂林市臨桂區(qū)教育局電子公文系統(tǒng)進行公示，公示期5天。

3、辦理調(diào)動手續(xù)。公示期滿后，對公示無異議和異議無效的考生，由區(qū)教育局報區(qū)編委會審批后，按區(qū)人社局有關(guān)規(guī)定辦理調(diào)動手續(xù);選調(diào)到城區(qū)的教師崗位由該按照上級崗位設(shè)置文件的規(guī)定和要求，根據(jù)本校的崗位空缺情況，并按照本校的崗位設(shè)置實施方案對新選調(diào)進入的教師重新進行崗位設(shè)置，并簽訂個人承諾書，如未按照規(guī)定的時間及要求辦理調(diào)動手續(xù)的人員將取消選調(diào)資格，并且5年內(nèi)不得參加教師選調(diào)。

選調(diào)工作由區(qū)教育局、人社局、編制辦等部門共同組織實施，相關(guān)部門全程監(jiān)督。

六、規(guī)范操作、嚴(yán)肅紀(jì)律

(一)本著“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，切實加強對這次選調(diào)工作的領(lǐng)導(dǎo)，確保選調(diào)工作有序開展。

(二)實行回避制度。凡與選調(diào)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的工作人員在公開選調(diào)過程中，應(yīng)當(dāng)回避。

(三)嚴(yán)格公開選調(diào)紀(jì)律，對有下列情形之一的，按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理，涉及違法的移送司法機關(guān)處理。

1.報名人員偽造、涂改證件、證明、虛假填報，或以其他不正當(dāng)手段獲取選調(diào)資格的。

2.報名人員在面試及考核過程中作弊的。

3.參與選調(diào)工作人員指使、縱容他人作弊，或在面試過程中參與作弊的。

4.參與選調(diào)工作人員故意泄露面試題目的。

(四)城區(qū)公開選調(diào)教師是一項極其嚴(yán)肅的工作，涉及面廣、社會關(guān)注度高，事關(guān)我區(qū)師德師風(fēng)建設(shè)和教育事業(yè)的發(fā)展，各相關(guān)部門要密切配合，相關(guān)工作人員必須秉公辦事，嚴(yán)格把握條件，按規(guī)定程序操作，確

保選調(diào)工作公平、公正。對選調(diào)工作中徇私舞弊者，將依法依規(guī)嚴(yán)肅處理。

本公告由桂林市臨桂區(qū)教育局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：2018年桂林市臨桂區(qū)中小學(xué)教師公開選調(diào)公告

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2018廣西桂林市臨桂區(qū)中小學(xué)教師選調(diào)職位及職數(shù)

2018廣西桂林市臨桂區(qū)選調(diào)教師報名表

桂林市臨桂區(qū)教育局

2018年6月14日

（責(zé)任編輯：李明）