為加強(qiáng)全區(qū)公立醫(yī)院建設(shè)，滿足市區(qū)居民日益需求的醫(yī)療衛(wèi)生服務(wù)，經(jīng)區(qū)委、區(qū)政府研究，決定為區(qū)人民醫(yī)院面向社會引進(jìn)和選拔20名醫(yī)學(xué)類高層次人才。

一、引進(jìn)和選拔名額及崗位

本次為區(qū)人民醫(yī)院引進(jìn)選拔共20名。具體崗位：婦產(chǎn)科1;外科(含普外、骨外、神外、泌尿)3;內(nèi)科(含神經(jīng)、呼吸、心內(nèi)、內(nèi)分泌、感染)5;中醫(yī)科(含針灸、中醫(yī)內(nèi)科)5;五官科(含口腔、耳鼻喉、眼)2;影像科(含超聲、普放、核醫(yī)學(xué))2;康復(fù)科1;病理科1。

二、資格條件

1、具有中華人民共和國國籍，且年滿十八周歲;

2、遵紀(jì)守法，具備良好的品行和職業(yè)道德，沒有參加任何邪教組織，無吸毒記錄，無犯罪記錄;

3、學(xué)歷及專業(yè)要求。全日制普通高校臨床、醫(yī)技類碩士研究生及以上畢業(yè)，本碩專業(yè)一致或相近;

4、年齡要求。35周歲以下(1984年1月1日以后出生)。

5、身心健康，適應(yīng)本崗位要求的身體條件。

6、取得本崗位所需的執(zhí)業(yè)資格和醫(yī)師資格。

現(xiàn)役軍人、在校學(xué)生不在應(yīng)聘范圍內(nèi)。有下列情形之一者不得聘用：

1、涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的;

2、曾被開除公職或?qū)W籍的;

3、被人民法院確定為失信被執(zhí)行人的。

三、招聘辦法和程序

本次引進(jìn)和選拔工作在招聘領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行。

引進(jìn)和選拔程序?yàn)榘l(fā)布公告，公開報(bào)名，資格審查，組織面試，考察，體檢，公示，確定聘用，簽訂聘用合同。

1、報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名和現(xiàn)場報(bào)名的方式。

現(xiàn)場報(bào)名時提交本人畢業(yè)證、學(xué)位證、執(zhí)業(yè)資格證、醫(yī)師資格證及有效身份證原件及復(fù)印件，《教育部電子學(xué)歷注冊備案表》。取得研究生學(xué)歷的留學(xué)人員，應(yīng)提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》原件及復(fù)印件。

網(wǎng)上報(bào)名者以上材料面試前按規(guī)定時間提交。

每位應(yīng)聘人員只能根據(jù)對口專業(yè)填報(bào)一個崗位。

2、資格審查。由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)。資格審查要客觀、公正、及時。報(bào)名結(jié)束后，將審查結(jié)果報(bào)領(lǐng)導(dǎo)組批準(zhǔn)。

3、面試

按照《山西省人力資源和社會廳、山西省衛(wèi)生廳關(guān)于衛(wèi)生事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施意見》有關(guān)規(guī)定，直接進(jìn)入面試。

面試以結(jié)構(gòu)化面試常規(guī)方式進(jìn)行。命題由招聘領(lǐng)導(dǎo)組委托具有資質(zhì)的專業(yè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)。面試內(nèi)容堅(jiān)持“以用為本”的原則，用什么考什么。試題實(shí)行A、B雙題抽選制。面試成績?yōu)?00分。面試最后得分保留兩位小數(shù)。面試成績低于70分的不予聘用。面試辦法另定。

4、確定考察對象

面試成績以崗位從到低分排序，確定考察對象。末尾出現(xiàn)并列，采取加試的辦法從到低分確定。形不成競爭的崗位，70分以下不得聘用。成績公布后，任何環(huán)節(jié)因任何原因形成的空缺，一律不再遞補(bǔ)。

5、體檢

根據(jù)面試成績，按照與聘用崗位人數(shù)1：1的比例確定進(jìn)入體檢人選。體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《錄用公務(wù)員體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

體檢不合格的，取消考察資格。

6、考察

體檢合格者確定為考察對象?？疾煲凑盏虏偶?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)和擬聘崗位的要求，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、能力素質(zhì)、擬任崗位資格、工作態(tài)度、現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。并對其提供的相關(guān)信息的真實(shí)性進(jìn)行復(fù)審，對其應(yīng)聘資格進(jìn)行確認(rèn)。考察不合格者，取消其聘用資格。

7、公示

經(jīng)面試、體檢、考察合格的確定為擬聘用人員，擬聘用人員名單在相關(guān)網(wǎng)站及媒體上公示7個工作日，公示期滿無異議的，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。

公示發(fā)現(xiàn)問題經(jīng)查屬實(shí)的，取消聘用資格。

五、聘用及待遇

1、聘用合同期限為3年，試用期包括在合同期限內(nèi)。合同期滿考核合格，按相關(guān)程序辦理續(xù)聘手續(xù)。服務(wù)期限5年，期滿后允許調(diào)動。

2、本次聘用的人員列入財(cái)政預(yù)算，并按國家規(guī)定繳納相應(yīng)的社會保險(xiǎn)。編制從醫(yī)療統(tǒng)籌解決。

3、符合條件人員享受一套公租房指標(biāo)。

現(xiàn)場報(bào)名地址：朔城區(qū)人社局辦公室(區(qū)政府機(jī)關(guān)大院行政西樓327室)

報(bào)名時間：2018年7月16日—19日。

咨詢電話：0349-2022482;13303491499

(供網(wǎng)上報(bào)名用。如實(shí)填寫好后，發(fā)送至郵箱：scqrcjl@163.com)

原標(biāo)題：朔城區(qū)引進(jìn)和選拔高層次醫(yī)療技術(shù)人才公告

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朔州市朔城區(qū)引進(jìn)和選拔高層次醫(yī)療技術(shù)人才報(bào)名登記表.docx

朔城區(qū)引進(jìn)和選拔領(lǐng)導(dǎo)組辦公室

2018年7月12日

（責(zé)任編輯：李明）