四、考試

(一)考試方式

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，由連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局統(tǒng)一組織。

(二)筆試

1.筆試采取閉卷答題形式進(jìn)行，試卷滿分100分，筆試成績合格線為60分。

2.筆試范圍：醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)具備的專業(yè)知識，不指定復(fù)習(xí)用書，不委托任何個人或部門舉辦培訓(xùn)輔導(dǎo)。

3.通過資格審核的應(yīng)聘人員憑本人身份證于2018年8月13日(上午：8:30～11:30，下午：3:00～5:30)到連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源服務(wù)中心領(lǐng)取準(zhǔn)考證，未按時領(lǐng)取準(zhǔn)考證的，視為主動棄考。應(yīng)聘人員憑準(zhǔn)考證和在有效期內(nèi)的第二代居民身份證參加筆試。

4.筆試時間、地點(diǎn)見筆試準(zhǔn)考證。

(三)資格復(fù)審

1.筆試閱卷結(jié)束后，在筆試合格人員中根據(jù)筆試成績從到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù)，按3:1的比例確定資格復(fù)審人選。請進(jìn)入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，在成績公布后保持報(bào)名時填報(bào)的聯(lián)系方式暢通，以便通知資格復(fù)審或遞補(bǔ)，無法聯(lián)系者視為自動放棄。

2.資格復(fù)審時，應(yīng)聘人員須提供報(bào)名時所需的各類證明材料原件。資格復(fù)審合格的人員，直接進(jìn)入面試;資格復(fù)審不合格的人員，取消面試資格，并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從到低分依次遞補(bǔ)。被取消面試資格的人員如對資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個工作日內(nèi)向連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局陳述申辯。通過資格復(fù)審進(jìn)入面試的人員名單將在連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會網(wǎng)公布。

(四)面試

面試采用結(jié)構(gòu)化面試的形式，面試總分為100分，面試已經(jīng)形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為50分;面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分。面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員。面試時間、地點(diǎn)另行通知。

(五)總成績計(jì)算

總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

采用百分制計(jì)算應(yīng)聘人員總成績，總成績按四舍五入法保留二位小數(shù)。若總成績出現(xiàn)同分，按筆試成績排序，仍然同分的組織加試，加試方式另定。

(六)成績公布時間及公布方式

筆試成績、總成績將于筆試、面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會網(wǎng)公布。

五、體檢和考察

考試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績從到低分的順序，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1:1的比例確定參加體檢人員名單。體檢由連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。對體檢合格人員由連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實(shí)施辦法(試行)》規(guī)定組織實(shí)施考察。

六、公示

根據(jù)考試總成績、體檢和考察結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將在連云港市人力資源和社會網(wǎng)、連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)管委會網(wǎng)公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項(xiàng)成績、總成績、排名等。

因體檢、考察不合格或公示有異議影響聘用等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，由招聘單位主管部門提出是否遞補(bǔ)的意見，報(bào)連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會局備案。如遞補(bǔ)，在該崗位的面試合格人員中，按總成績從到低分依次遞補(bǔ)。

七、聘用

對公示無異議人員，由招聘單位按規(guī)定為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，與其簽訂聘用合同，并約定試用期。聘用審批后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。試用期滿考核合格，予以定職定級。考核不合格者，取消聘用資格，終止聘用關(guān)系。

八、注意事項(xiàng)

(一)應(yīng)聘人員應(yīng)對自己所填報(bào)資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)，誠實(shí)應(yīng)聘。對偽造、涂改證件、證明，或以其它不正當(dāng)手段獲取應(yīng)聘資格、考試過程中作弊等違反公開招聘紀(jì)律的應(yīng)聘人員，將取消應(yīng)聘資格。

(二)招聘單位將以電話或短信方式通知應(yīng)聘人員考試時間、地點(diǎn)以及相關(guān)安排，在此期間，應(yīng)聘人員務(wù)必要保持報(bào)名時預(yù)留的通訊工具暢通，若出現(xiàn)由于應(yīng)聘人員本人原因?qū)е洛e過考試等情況，由應(yīng)聘人員本人承擔(dān)全部責(zé)任。

(三)聘用人員必須在規(guī)定時間內(nèi)報(bào)到，逾期不能報(bào)到的，招聘單位原則上不保留其聘用資格。

(四)2018年應(yīng)屆畢業(yè)生須于2018年8月31日前取得相應(yīng)證書，逾期不能提供的取消聘用資格。

九、紀(jì)律監(jiān)督

為嚴(yán)肅考風(fēng)考紀(jì)，杜絕不正之風(fēng)，本次招聘接受連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。

監(jiān)督電話：　0518-85882108。

連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會局接受本次公開招聘工作舉報(bào)。

舉報(bào)電話：0518-85882181。

十、本公告未盡事宜由連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位2018年公開招聘編制內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才公告

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1.2018年連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘編制內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才崗位表.xls

2.2018年連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)衛(wèi)生計(jì)生系統(tǒng)事業(yè)單位公開招聘編制內(nèi)衛(wèi)生專業(yè)技術(shù)人才報(bào)名表.doc

連云港經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)社會事業(yè)局

2018年7月23日

文章來源：http://www.lyg.gov.cn/hrzxzx/zkzpgg/content/4ceb10ac-c63a-4e9f-bf06-df5d9f9f9488.html

（責(zé)任編輯：李明）