為貫徹落實(shí)黨的十九大精神，努力打造一支事業(yè)心強(qiáng)、師德高尚、具有現(xiàn)代化教育教學(xué)能力和開拓進(jìn)取創(chuàng)新精神的高素質(zhì)的高中教師隊(duì)伍，同時(shí)為了迎接高考新課改，滿足學(xué)生選課走班的需求，經(jīng)研究決定，建甌一中擬在全市中學(xué)范圍內(nèi)選調(diào)部分緊缺學(xué)科教師到一中任教，以緩解由于學(xué)生擴(kuò)招、教師退休及新課改所造成的教師緊缺狀況?，F(xiàn)將選調(diào)有關(guān)事項(xiàng)通知下：

一、選調(diào)職位

本次公開選調(diào)建甌一中專任教師10名，其中語文教師1名、數(shù)學(xué)教師3名、英語教師1名、歷史教師2名、物理教師1名、生物教師2名。

二、應(yīng)聘條件

 1.熱愛教育事業(yè)、有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感、有創(chuàng)新進(jìn)取精神、能勝任選調(diào)職位所需要的教育教學(xué)能力、文化水平和專業(yè)知識。

2.在編在崗的建甌市中學(xué)教師，身體健康，年齡在45周歲以下(1972年8月22日以后出生)，具有五年及以上任教經(jīng)歷(任教年限截止2018年8月31日)。

3.具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷，專業(yè)及教師資格證與所教學(xué)科對口。

有下列情形之一者，不具備報(bào)名參加競聘選調(diào)資格：

1.不服從工作分配的;

2.工作表現(xiàn)不好，崗位職責(zé)履行不到位的;

3.近3個(gè)學(xué)年年度考核有一次不稱職的;

4.受黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿的;

5.近3個(gè)學(xué)年度有一學(xué)年請事假累計(jì)達(dá)1個(gè)月以上或請病、事假累計(jì)達(dá)3個(gè)月及以上的;

6.凡出現(xiàn)《中小學(xué)教師違反職業(yè)道德行為處理辦法》規(guī)定的10種違規(guī)行為之一以及我省中小學(xué)教師師德考評“一票否決”20種情形之一的。

三、報(bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和要求

1.時(shí)間：8月22日(上班時(shí)間：上午：8：00-12：00，下午3：00-6：00)。

2.地點(diǎn)：建甌一中辦公室。

報(bào)名人員應(yīng)認(rèn)真閱讀通知，準(zhǔn)確填寫個(gè)人報(bào)名信息,在報(bào)名時(shí)需自帶一張一寸相片,并攜帶本人學(xué)歷證書、身份證、中學(xué)教師資格證原件及復(fù)印件。凡弄虛作假騙取報(bào)考資格的，一經(jīng)查實(shí)，即取消考試資格或考試成績。

3.資格初審：建甌一中對報(bào)考對象資格條件進(jìn)行審查。報(bào)名表所填寫的個(gè)人信息視為報(bào)考資格。

4.領(lǐng)取準(zhǔn)考證。通過資格初審的對象在2018年8月23日到建甌一中辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證。

四、選調(diào)方式

1.筆試(100分)。

招考工作由教育局牽頭，成立招考工作領(lǐng)導(dǎo)小組，成員由教育、人社、編辦、紀(jì)檢和相關(guān)人員組成。符合報(bào)名條件的人員，統(tǒng)一參加由市教育局組織的筆試，內(nèi)容為高考要求內(nèi)容，筆試時(shí)長：語文、數(shù)學(xué)、英語120分鐘，歷史、物理、生物90分鐘。

筆試時(shí)間：2018年8月24日上午9:30—11:30

筆試地點(diǎn)：建甌一中

2.面試(100分)。

(1)人選確定

各崗位按筆試成績從到低分，以每個(gè)崗位招聘計(jì)劃數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1：3的比例確定面試人選;達(dá)不到比例的，按實(shí)有人數(shù)確定面試人選。

(2)面試內(nèi)容

面試采用課堂教學(xué)方式進(jìn)行，課堂教學(xué)內(nèi)容為高一教材，教學(xué)時(shí)長45分鐘。

(3)面試時(shí)間。 2018年8月25日

(4)面試對象的通知與遞補(bǔ)。2018年8月24日前建甌一中通過“選調(diào)教師微信群”或電話將面試時(shí)間、地點(diǎn)通知面試對象。進(jìn)入面試對象因故自行放棄面試而產(chǎn)生空額的，由建甌一中在報(bào)考該崗位的考生中，按筆試成績從到低分依次遞補(bǔ)。

面試當(dāng)天，面試對象未按時(shí)到達(dá)面試地點(diǎn)視為自動放棄面試資格。

五、總成績計(jì)算辦法

總成績=筆試成績*50?+面試成績*50?，具有碩士及以上學(xué)歷的應(yīng)聘教師總成績加3分。

六、人員確定等事項(xiàng)

1.按總成績高低按1比1確定擬選調(diào)人員，若總成績并列，附加分高者優(yōu)先，若附加分仍相同，則按面試成績高者優(yōu)先，三項(xiàng)成績相同，由獲得綜合榮譽(yù)高者優(yōu)先。擬選調(diào)人員由上報(bào)市委、市政府研究辦理人員調(diào)動和聘用手續(xù)，同時(shí)與建甌一中簽訂《聘用合同》，聘用職稱崗位按建甌一中崗位競聘(具體競聘方案由建甌一中制定)。

2.只有一人報(bào)名的崗位，競聘總成績達(dá)60分以上，由市教育局考核決定是否選調(diào)，競聘總成績未達(dá)60分者不予錄用。

原標(biāo)題：建甌市教育局關(guān)于公開選調(diào)部分教師到建甌一中任教的通知

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2018福建建甌市教育局選調(diào)建甌一中任教教師報(bào)名表.doc

建甌市教育局

2018年8月17日

來源：http://www.jo.gov.cn/cms/html/szfwz/2018-08-17/1280099082.html

（責(zé)任編輯：李明）