(二)報名和資格初審

報名共分兩個階段，“定向崗位”和普通崗位分開報名。

1.定向招聘“項目人員”、蒙授生和蒙漢兼通人員報名時間：2018年12月4日。

2.普通崗位報名時間：2018年12月8日至12月9日

3.報名受理時間：上午8：30—11:30，下午14:30—17:00。

4.報名方式：報名一律采取現(xiàn)場報名方式。

5.報名地點：赤峰學(xué)院人事處人才科(崇正樓413室)。

6.報名時須提供報考者的第二代身份證(臨時身份證或護(hù)照)復(fù)印件和填寫好的《赤峰學(xué)院應(yīng)聘人員報名表》、《考生誠信承諾書》、畢業(yè)證、學(xué)位證復(fù)印件(國外學(xué)歷人員須提供由教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證復(fù)印件)、有效期內(nèi)的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》(中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn打印)和學(xué)歷各學(xué)科成績單。還需提供本人的本科證件復(fù)印件和《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。

7.報考“定向崗位”的服務(wù)基層項目人員，還須提供服務(wù)項目證書復(fù)印件或旗縣級以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明復(fù)印件;大學(xué)生退役士兵還須提供士兵退役證復(fù)印件。報考“蒙授生”崗位人員須提供戶口復(fù)印件。

8.報名要求：

①應(yīng)聘人員須在規(guī)定時間內(nèi)報名，每位應(yīng)聘人員只能報考一個崗位。

= 2 * GB3 ②應(yīng)聘人員要認(rèn)真閱讀招聘簡章，仔細(xì)鑒別是否符合應(yīng)聘條件，填寫《赤峰學(xué)院應(yīng)聘人員報名表》，應(yīng)聘人員在填寫個人簡歷時，須完整填寫本人就讀大學(xué)專科、本科和研究生的學(xué)習(xí)經(jīng)歷(填寫上學(xué)起止年月，所讀大學(xué)、院系、專業(yè));須完整填寫工作經(jīng)歷(填寫工作起止年月，工作單位，所從事的主要工作)。否則，將不予審查通過。簽署《考生誠信承諾書》，應(yīng)聘人員應(yīng)對所提交材料的真實性、準(zhǔn)確性和完整性負(fù)責(zé);凡因所提交材料不真實、不準(zhǔn)確和不完整而影響報名、考試或聘用資格的，責(zé)任自負(fù);對于故意隱瞞個人信息，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)取消考試資格，并記入個人誠信檔案。

= 3 * GB3 ③應(yīng)聘者根據(jù)所報崗位自行選擇試卷語種，并在報名表上確認(rèn)。報考“蒙授生”或蒙漢兼通崗位的應(yīng)聘人員，筆試必須選擇蒙古文試卷;其他崗位的應(yīng)聘人員可自由選擇。試卷語種一經(jīng)選定，不予變更。

9.資格審查

①人事處根據(jù)報名資格條件及崗位要求，對應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行審查，審查合格者推薦到資格審查小組進(jìn)行專業(yè)初審，初審合格的人員經(jīng)赤峰學(xué)院院長辦公會議通過后進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。進(jìn)入資格初審人員名單在赤峰學(xué)院網(wǎng)師資隊伍人才招聘專欄及赤峰市人事考試信息網(wǎng)上發(fā)布。

②除“項目人員”崗位外，其他崗位報名后如出現(xiàn)空崗，用人單位可以按照急需緊缺及高層次人才招聘程序和辦法予以招聘。

10. 2018年度赤峰學(xué)院公開招聘工作人員不收取任何費用。

(三)筆試

1.筆試主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)，內(nèi)容為事業(yè)單位工作人員應(yīng)具備的公共基礎(chǔ)知識和基本能力，共一張試卷，滿分100分。

2.筆試分為蒙漢兩種文字試卷。在《赤峰學(xué)院應(yīng)聘人員報名表》上進(jìn)行勾選，選擇漢文試卷的應(yīng)聘人員，必須用漢文作答;選擇蒙古文試卷的應(yīng)聘人員，必須用蒙古文作答;同一試卷用兩種或兩種以上文字作答的，按零分處理。對不按規(guī)定文字作答的，按零分處理。

3.筆試時間、地點和要求詳見《筆試準(zhǔn)考證》。考生參加筆試時必須攜帶本人二代居民身份證(臨時身份證或護(hù)照)和準(zhǔn)考證，否則不準(zhǔn)參加考試。

4.筆試加分：蒙古族、達(dá)斡爾族、鄂倫春族、鄂溫克族應(yīng)聘者在筆試成績上加2.5分。

5.筆試總成績的計算方法：

筆試總成績=筆試成績+政策加分。

6.筆試總成績和進(jìn)入面試人員名單經(jīng)赤峰學(xué)院院長辦公會議通過后分別在赤峰市人事考試信息網(wǎng)和赤峰學(xué)院網(wǎng)師資隊伍人才招聘專欄上公布。

7.筆試結(jié)束后，根據(jù)考試情況劃定筆試最低合格分?jǐn)?shù)線。

8.筆試閱卷工作采取自動化系統(tǒng)，沒有人工登分、核分過程，除缺考、違紀(jì)、零分等特殊情況，原則上不接受考生查分申請。

(四)面試資格復(fù)審

1、面試資格復(fù)審?fù)ㄖ诠P試后通過赤峰市人事考試信息網(wǎng)、赤峰學(xué)院網(wǎng)師資隊伍人才招聘專欄面向社會公開發(fā)布。由赤峰學(xué)院公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)。對同一崗位因末位成績并列的所有考生全部進(jìn)入面試資格人員范圍。

2、進(jìn)入面試資格復(fù)審的考生，必須攜帶本人《報名登記表》、第二代身份證(或護(hù)照)、畢業(yè)證、學(xué)位證等相關(guān)證件原件，在中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(http://www.chsi.com.cn)打印的學(xué)歷認(rèn)證(教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表)，報考崗位要求的其他有關(guān)證件原件，按照規(guī)定的時間和地點參加資格復(fù)審。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時間內(nèi)參加資格復(fù)審的，取消其面試資格。報考“定向崗位”的服務(wù)基層項目人員，還須提供服務(wù)項目證書原件以及旗縣級以上主管部門出具的服務(wù)期滿、考核合格的證明原件，大學(xué)生退役士兵還須提供士兵退役證原件。

3、面試資格復(fù)審將重點審核報考人員所填報的信息是否真實準(zhǔn)確，凡不符合報考條件、所填報信息與所持證件不符、弄虛作假、因個人錯填民族信息導(dǎo)致加分、隱瞞2019年及以后畢業(yè)的普通全日制教育在讀大學(xué)生或研究生等信息的，一律取消面試資格，并計入考試誠信檔案。

4、對面試資格復(fù)審后出現(xiàn)缺額的崗位，按照筆試成績從到低分的順序依次遞補(只進(jìn)行一次)。

(五)面試

1.面試滿分100分。面試由結(jié)構(gòu)化面試和試講組成，試講形式為講課，不固定內(nèi)容，由考生根據(jù)報考崗位專業(yè)自行設(shè)計試講題目。

2、應(yīng)聘定向招聘“蒙授生”崗位的人員，面試必須用蒙古語作答;應(yīng)聘“蒙漢兼通”崗位的人員面試必須用漢語作答;應(yīng)聘其他崗位的人員，面試可用漢語作答，也可用蒙古語作答(須在資格復(fù)審時向工作人員說明并在面試通知書上注明)，但只能用一種語言作答，不能混用。對不按要求作答的，按零分處理。

3、面試考官組的組成：面試考官組由7人組成，其中主考官1人。面試考官由異地專家組成。面試期間，對所有面試考官實行全封閉管理。

4、結(jié)構(gòu)化面試程序：

= 1 * GB3 ①封閉。參加面試的報考人員及考務(wù)工作人員到達(dá)后，當(dāng)即進(jìn)入規(guī)定的候考室和面試試場，實行封閉，通訊工具分別交候考室工作人員和紀(jì)檢監(jiān)察人員保管。

= 2 * GB3 ②抽簽。候考室工作人員在進(jìn)行身份驗證后，抽簽決定面試順序。

= 3 * GB3 ③面試。準(zhǔn)備工作就緒后，由紀(jì)檢監(jiān)察人員拆封面試試題交給主考官，由面試考生按要求進(jìn)行回答?？脊俑鶕?jù)考生答題情況按照規(guī)范的評分標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行打分，計分員在紀(jì)檢監(jiān)察人員的監(jiān)督下計分、核分。

= 4 * GB3 ④面試成績的計算方法：考生的面試成績?yōu)槊课豢脊偎o分?jǐn)?shù)中去掉一個分和一個最低分后的算術(shù)平均值。

= 5 * GB3 ⑤對于實際到場參加面試人數(shù)等于或少于該崗位實際招聘計劃數(shù)的崗位，該崗位應(yīng)聘人員面試成績須達(dá)到60分以上，方可進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

（責(zé)任編輯：李明）