根據(jù)學(xué)院安全保衛(wèi)工作需要，經(jīng)學(xué)院研究，現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘合同制專(zhuān)職保衛(wèi)干事3名(限男性)，招聘方案如下：

一、招聘條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備下列條件：

1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

2、遵守憲法和法律，具有良好的品行;

3、具有崗位所需的專(zhuān)業(yè)或技能條件，同時(shí)具備崗位所需的學(xué)歷或任職資格要求;

4、具有崗位要求的身體條件(具體要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(人民警察職位)(試行)》執(zhí)行);

5、年齡不超過(guò)35周歲，年齡截止日期以公告發(fā)布日期為準(zhǔn);

6、有志于從事安全保衛(wèi)工作，除正常工作外，能夠根據(jù)工作需要參與假期和平時(shí)夜間的值班和案件處理工作。

(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)考：

1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的和曾被開(kāi)除公職的;

2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的;

3、曾在招聘考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為不滿5年的人員;

4、曾被單位辭退或除名的;

5、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。

二、 招聘崗位專(zhuān)業(yè)、學(xué)歷、年齡要求及招聘名額

招聘崗位及要求詳見(jiàn)附件。

三、招聘程序

根據(jù)崗位特點(diǎn)，本次招聘采取體能測(cè)試、筆試、面試程序進(jìn)行，應(yīng)聘人員需參加體能測(cè)試、筆試、面試、體檢考察等環(huán)節(jié)，總成績(jī)=體能測(cè)試成績(jī)+筆試成績(jī)+面試成績(jī)。

(一)報(bào)名及資格審查：

報(bào)名者需提交材料：報(bào)名表1份(粘貼本人近期1寸免冠照片)、同底版照片2張，身份證原件及復(fù)印件各1份(A4紙橫向復(fù)印)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)(國(guó)外學(xué)歷需提交教育部留學(xué)服務(wù)中心國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū))原件及復(fù)印件各1份(A4紙橫向復(fù)印)，在武警、消防部隊(duì)服役過(guò)5年以上的退役士兵需提供入伍、服役、退役等證明材料。

報(bào)考人員如已有工作單位，進(jìn)入體檢階段時(shí)須提供單位同意被聘用證明。

符合條件的報(bào)名人數(shù)達(dá)不到招聘崗位3:1要求的，相應(yīng)減少招聘崗位數(shù)。

報(bào)名和資格審查時(shí)間：2018年12月24——26日，上午8:30—11:30，下午2:30—5:30

報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。報(bào)名地點(diǎn)：許昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院綜合辦公樓403室

(二)體能測(cè)試、筆試、面試

1、體能測(cè)試

符合條件的應(yīng)聘人員首先參加體能測(cè)試，根據(jù)體能測(cè)試合格人員的成績(jī)，按3∶1的比例從到低分確定參加筆試人員(如進(jìn)入筆試最后一名并列，并列人員全部進(jìn)入筆試)。

參加體能測(cè)試人員持本人有效身份證，在規(guī)定時(shí)間和地點(diǎn)簽到、確認(rèn)，并現(xiàn)場(chǎng)簽署體能測(cè)試風(fēng)險(xiǎn)告知書(shū)，不能按時(shí)到達(dá)或因個(gè)人身體原因不宜參加體能測(cè)試的視為放棄。

體能測(cè)試參照“國(guó)家大學(xué)生體質(zhì)健康評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)(2014年修訂)”進(jìn)行，測(cè)試項(xiàng)目共三項(xiàng)，分別為50米跑、立定跳遠(yuǎn)、1000米跑，凡其中一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的，視為體能測(cè)試不合格。

達(dá)到合格標(biāo)準(zhǔn)的，按照單項(xiàng)成績(jī)分別按百分制計(jì)分，再按權(quán)重進(jìn)行折合，體能測(cè)試成績(jī)滿分為30分：

體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn)及分重詳見(jiàn)附件

體能測(cè)試時(shí)間：2018年12月29日上午：9:30(如遇惡劣天氣另行通知)，地點(diǎn)：許昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院

2、筆試

(1)筆試內(nèi)容為公民道德要求和國(guó)家頒布的消防、單位內(nèi)部安全保衛(wèi)等方面的法規(guī)、知識(shí)，滿分為100分，在總成績(jī)中的比重為40%。因筆試缺考達(dá)不到3:1比例的不予遞補(bǔ)，筆試成績(jī)?cè)谠S昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院網(wǎng)站上發(fā)布。

(2)筆試地點(diǎn)：許昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院

(3)筆試時(shí)間：另行通知

3、面試

(1)面試內(nèi)容為：圍繞安全防范方面的基本知識(shí)和技能進(jìn)行面試，考察考生的語(yǔ)言表達(dá)、知識(shí)掌握和思維能力等方面的水平，滿分為100分，在總成績(jī)中的比重為30%。持有國(guó)家人社部門(mén)頒發(fā)的“建(構(gòu))筑物消防員”職業(yè)資格證書(shū)或本科專(zhuān)業(yè)為公安學(xué)、法學(xué)類(lèi)的，面試原始成績(jī)加3分。

(2)地點(diǎn)：許昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院

(3)面試時(shí)間：另行通知

面試考官現(xiàn)場(chǎng)打分，面試成績(jī)?cè)诒究紙?chǎng)面試人員全部面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。

面試后進(jìn)入體檢人員名單在許昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院官方網(wǎng)站(http://www.xcitc.edu.cn/)上公布。

(三)體檢與考察

體檢人員按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從總成績(jī)到低分確定，報(bào)考同一崗位人員考試總成績(jī)相同的，依次按體能測(cè)試成績(jī)、筆試和面試成績(jī)從到低分等額確定進(jìn)入下一環(huán)節(jié)人員。體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)崗位空缺的，按考試總成績(jī)依次遞補(bǔ)。對(duì)體檢合格人員等額進(jìn)行考察。

1、體檢時(shí)間：另行通知，體檢項(xiàng)目和辦法參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(人民警察職位)(試行)》執(zhí)行。因個(gè)人原因不能完成體檢的，視為自動(dòng)放棄。對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可根據(jù)體檢的有關(guān)規(guī)定提出復(fù)檢。復(fù)檢只能進(jìn)行一次，體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。《特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》中的所有體檢項(xiàng)目均不進(jìn)行復(fù)檢。

2、政審考察：主要側(cè)重于思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法情況及報(bào)名資格等。

(四)公示和辦理聘用手續(xù)

根據(jù)考察結(jié)果確定擬聘用人員，經(jīng)學(xué)院黨委研究后，在學(xué)院網(wǎng)站公示擬聘用人員名單。公示期滿無(wú)異議后，學(xué)院與受聘人員簽訂聘用合同，分配到學(xué)院保衛(wèi)處工作，無(wú)正當(dāng)理由不能在規(guī)定時(shí)間內(nèi)上崗的，取消聘用資格。

四、聘后待遇

此次聘用的人員實(shí)行聘用合同制，聘期為5年，聘期內(nèi)享受學(xué)院同崗位同職級(jí)人員工資、福利、評(píng)優(yōu)評(píng)先等相關(guān)待遇。

五、其他事項(xiàng)

1、本次公開(kāi)招聘工作由學(xué)院紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)進(jìn)行監(jiān)督。

2、資格審查貫穿招聘全過(guò)程，應(yīng)聘人員嚴(yán)禁弄虛作假，一旦查實(shí)資格不符或不實(shí)，隨即取消考試和聘用資格;若因應(yīng)聘人員提供材料不全導(dǎo)致資格審查不通過(guò)的，后果自負(fù)。

3、體能測(cè)試及后續(xù)相關(guān)事項(xiàng)，均通過(guò)許昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院官方網(wǎng)站“通知公告”專(zhuān)欄進(jìn)行發(fā)布，請(qǐng)注意關(guān)注。

4、本次招聘不收取報(bào)考人員報(bào)名、考試費(fèi)用。

原標(biāo)題：許昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘專(zhuān)職保衛(wèi)人員簡(jiǎn)章

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許昌職業(yè)技術(shù)學(xué)院公開(kāi)招聘專(zhuān)職保衛(wèi)人員崗位信息及體能測(cè)試標(biāo)準(zhǔn).doc

2018年12月13日

來(lái)源：http://www.xcrcsc.gov.cn/article/index.php?c=show&id=138

（責(zé)任編輯：李明）