常熟市常清中學(xué)是常熟市教育局主辦，清華大學(xué)附屬實(shí)驗(yàn)、世界聯(lián)合書(shū)院UWC支持的一所公辦初級(jí)中學(xué)。

根據(jù)《事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行規(guī)定》(人事部2005年6號(hào)令)、《江蘇省事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕46號(hào))、《蘇州市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(蘇辦發(fā)〔2011〕27號(hào))和《常熟市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員暫行辦法》(常人社規(guī)〔2013〕4號(hào))有關(guān)規(guī)定，經(jīng)常熟市人力資源和社會(huì)局、常熟市教育局同意，常熟市常清中學(xué)面向2019年應(yīng)屆畢業(yè)生和在職教師公開(kāi)招聘教師30名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下：

一、招聘范圍和對(duì)象

凡符合本次公開(kāi)招聘基本條件及招聘崗位所需專(zhuān)業(yè)技能、身體等條件的全日制普通高校碩士及以上學(xué)歷2019年應(yīng)屆畢業(yè)生和全日制普通高校本科及以上學(xué)歷的在職教師，均可報(bào)名。

二、招聘基本條件

(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，遵紀(jì)守法，品行端正，無(wú)違法犯罪記錄，具有正常履行崗位職責(zé)必備的身體條件，具有符合報(bào)考崗位的教師資格證(應(yīng)屆畢業(yè)生暫無(wú)教師資格證者提供已經(jīng)參加全國(guó)中小學(xué)教師資格考試<筆試>合格的證明，且須于2019年7月31日前取得符合報(bào)考崗位的教師資格證)和招聘職位所規(guī)定的資格條件。

(二)年齡在18周歲以上，35周歲以下(即1983年1月2日至2001年1月1日出生)。

(三)2019年全日制普通高校碩士及以上應(yīng)屆畢業(yè)生畢業(yè)時(shí)須取得畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)，且本科階段與研究生階段所學(xué)專(zhuān)業(yè)須與報(bào)考崗位要求相符和相近。

(四)全日制本科及以上學(xué)歷的在職教師，須具備下列條件之一：

1.具有縣級(jí)及以上稱(chēng)號(hào)?？h市級(jí)年齡可放寬至40周歲(即1978年1月2日后出生)，地市(設(shè)區(qū)市)級(jí)及以上骨干教師年齡可放寬至45周歲(即1973年1月2日后出生)。

2.地市(設(shè)區(qū)市)級(jí)優(yōu)課評(píng)比、基本功大賽獲二等獎(jiǎng)以上;或在省級(jí)青年教師教學(xué)基本功大賽、評(píng)優(yōu)課評(píng)比中獲三等獎(jiǎng)及以上。

(五)2018年1月1日后畢業(yè)至今尚未就業(yè)的歸國(guó)留學(xué)人員按2019年應(yīng)屆畢業(yè)生的資格條件報(bào)考。

(六)崗位簡(jiǎn)介表中對(duì)招聘崗位基本條件和其他資格條件另有規(guī)定的從其規(guī)定;報(bào)考人員須符合事業(yè)單位公開(kāi)招聘有關(guān)回避的規(guī)定。

(七)下列人員不得報(bào)考：現(xiàn)役軍人;在讀非應(yīng)屆的普通高校生;被辭退未滿(mǎn)5年的原機(jī)關(guān)、事業(yè)身份的工作人員;曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的人員和曾被開(kāi)除公職的人員;在國(guó)家法定考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為人員;受到黨紀(jì)政紀(jì)處限未滿(mǎn)或者正在接受紀(jì)律審查的人員;正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員;有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作的其他情形的人員。

三、招聘崗位、人數(shù)及條件

詳見(jiàn)附件1《2019年常熟市常清中學(xué)公開(kāi)招聘教師崗位簡(jiǎn)介表》

四、報(bào)名方式

1.報(bào)名方式

應(yīng)聘者通過(guò)以下郵箱進(jìn)行網(wǎng)上報(bào)名，報(bào)名截止時(shí)間為2019年1月2日。

簡(jiǎn)歷投遞郵箱：cqzx_qhfz@163.com

聯(lián)系人：張老師，聯(lián)系電話(huà)010-62798090，18518259320

2.報(bào)名時(shí)須提供材料：

(1)填寫(xiě)《2019年常熟市常清中學(xué)公開(kāi)招聘中學(xué)教師報(bào)名登記表》(2019年應(yīng)屆畢業(yè)生填報(bào)附件2、在職教師填報(bào)附件3)，《2019年常熟市常清中學(xué)公開(kāi)招聘中學(xué)教師報(bào)名信息采集表》(附件4)。(注：現(xiàn)場(chǎng)資料審核時(shí)，需打印《2019年常熟市常清中學(xué)公開(kāi)招聘中學(xué)教師報(bào)名登記表》版，在表中相應(yīng)位置張貼一寸近期照片，帶至現(xiàn)場(chǎng)。)

(2)應(yīng)屆畢業(yè)生須提供本人身份證、學(xué)生證、教師資格證(或證明材料)、戶(hù)口簿(戶(hù)籍證明)、本科階段的畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、研究生所在院校畢業(yè)生就業(yè)主管部門(mén)出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》、《畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》(空白)、在校期間的全部課程成績(jī)單及有關(guān)榮譽(yù)證書(shū);委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生須提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報(bào)考的證明。

(3)在職教師須持本人身份證、畢業(yè)證書(shū)、學(xué)位證書(shū)、教師資格證、戶(hù)口簿(戶(hù)籍證明)、在職證明、教育教學(xué)獲獎(jiǎng)及榮譽(yù)證書(shū)(，優(yōu)課評(píng)比、基本功大賽等獲獎(jiǎng)證書(shū)等)。

(4)留學(xué)生還須提供國(guó)家教育部留學(xué)服務(wù)中心《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》，尚未取得《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》的，可以先辦理報(bào)名手續(xù)，待考試、體檢、考核后，憑《國(guó)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書(shū)》辦理錄取聘用的相關(guān)手續(xù)。

報(bào)名人員報(bào)名時(shí)需將上述報(bào)名電子表格以及相關(guān)資料電子版掃描件壓縮打包后，以附件形式一并上傳電子報(bào)名郵箱。

3.報(bào)名注意事項(xiàng)

考生分別按招聘崗位進(jìn)行報(bào)名，每名考生限報(bào)一個(gè)崗位，須具有與報(bào)考崗位匹配的專(zhuān)業(yè)條件和教師資格證。

本次招聘共進(jìn)行兩輪面試，第一輪面試開(kāi)考比例為1:3(崗位另有要求的詳見(jiàn)“崗位表”)。第一輪面試前進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)資格審核，按照?qǐng)?bào)名時(shí)所提供的資料，驗(yàn)證原件交復(fù)印件，資格審核通過(guò)可進(jìn)入第一輪面試。資格審核后達(dá)不到開(kāi)考比例的崗位，將核減招考崗位數(shù)，直至取消該崗位。

五、第一輪面試

面試工作由常清中學(xué)委托清華大學(xué)附屬實(shí)驗(yàn)統(tǒng)一組織，報(bào)名資格審查通過(guò)的人員按照清華大學(xué)附屬實(shí)驗(yàn)的要求參加面試。

第一輪面試主要考核綜合素質(zhì)，以學(xué)科為單位，分小組進(jìn)行面試，每小組8-10人，面試時(shí)間20分鐘，面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，面試成績(jī)需達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)(合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分)。

按考生第一輪面試成績(jī)從到低分排序，按各學(xué)科需求數(shù)3倍的比例確定進(jìn)入第二輪面試，第二輪面試人員名單將會(huì)電話(huà)通知并在中國(guó)常熟網(wǎng)(http: //www.changshu.gov.cn)公示。

第一輪面試時(shí)間及地點(diǎn)(見(jiàn)附件)

六、第二輪面試

進(jìn)入第二輪面試的考生，于2019年1月6日(星期日)上午08：30憑本人身份證到面試簽到處簽到并參加第二輪面試，第二輪面試主要考察教育教學(xué)能力，包含試講和答辯，面試時(shí)間15分鐘，面試成績(jī)滿(mǎn)分為100分，面試成績(jī)須達(dá)到合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)(合格分?jǐn)?shù)線(xiàn)為60分)。最終擬錄用人員以公示為準(zhǔn)。

七、體檢、考核、公示

1. 根據(jù)考試總成績(jī)(第一輪面試成績(jī)占40%+第二輪面試成績(jī)占60%，均采用百分制計(jì)算)，按同組從到低分排序，根據(jù)招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定參加體檢的人選(總成績(jī)相同的取第二輪面試成績(jī)者，第二輪面試成績(jī)也相同的進(jìn)行加試)，參加體檢的人員面試成績(jī)須在60分及以上。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。

2.體檢合格者由常熟市教育局根據(jù)報(bào)考學(xué)科崗位要求，統(tǒng)一組織實(shí)施政審考核。

3.考核合格后在中國(guó)常熟網(wǎng)(http: //www.changshu.gov.cn)、常熟人才就業(yè)網(wǎng)(http://www.csrc91.com)公示7天，因體檢、考核、公示不合格或錄用過(guò)程中出現(xiàn)缺額的，在報(bào)考同組同一學(xué)科崗位的人員中從到低分進(jìn)行依次遞補(bǔ)，遞補(bǔ)人員的面試成績(jī)須在60分及以上(總成績(jī)相同的取第二輪面試成績(jī)者)。擬錄用后(擬錄用通知書(shū)開(kāi)出之日起)放棄錄用資格的，不再遞補(bǔ)。

八、聘用

對(duì)公示結(jié)果不影響聘用并通過(guò)驗(yàn)證的，經(jīng)主管部門(mén)審核后，報(bào)市人社部門(mén)核準(zhǔn)，發(fā)出《錄用通知書(shū)》，辦理相關(guān)手續(xù)。實(shí)行試用期制度，試用期限一年。試用期滿(mǎn)經(jīng)考核不合格的，解除聘用合同，自謀職業(yè)。

九、紀(jì)律

公開(kāi)招聘教師是一項(xiàng)嚴(yán)肅的工作，必須貫徹“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則，嚴(yán)肅招考紀(jì)律，嚴(yán)格秉公辦事，嚴(yán)禁弄虛作假，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)即予查處。為方便群眾和社會(huì)監(jiān)督，杜絕不正之風(fēng)，特設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0512—52707135，0512—52707573。

報(bào)名者須對(duì)照本簡(jiǎn)章規(guī)定的招聘條件如實(shí)申報(bào)，在整個(gè)招聘過(guò)程中，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合規(guī)定條件的，則取消應(yīng)聘資格，責(zé)任自負(fù)。

報(bào)名者一旦被聘用，須按《聘用通知》規(guī)定時(shí)間及時(shí)報(bào)到，如與原單位發(fā)生人事(勞動(dòng))爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)協(xié)商解決。

十、本《簡(jiǎn)章》由常熟市常清中學(xué)負(fù)責(zé)解釋。

原標(biāo)題：2019年常熟市常清中學(xué)公開(kāi)招聘中學(xué)教師簡(jiǎn)章

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2019年常熟市常清中學(xué)公開(kāi)招聘中學(xué)教師崗位表.doc

2019年常熟市常清中學(xué)公開(kāi)招聘中學(xué)教師報(bào)名登記表(應(yīng)屆畢業(yè)生).doc

2019年常熟市常清中學(xué)公開(kāi)招聘中學(xué)教師報(bào)名登記表(在職教師).doc

2019年常熟市常清中學(xué)公開(kāi)招聘中學(xué)教師報(bào)名信息采集表.xlsx

第一輪面試時(shí)間及地點(diǎn).docx

常熟市常清中學(xué)

2018年12月18日

原文鏈接：http://www.changshu.gov.cn/zgcs/InfoDetail/Default.aspx?InfoID=5a58d521-8e69-456a-b012-d8387358a156&CategoryNum=003002001009

（責(zé)任編輯：李明）