為進一步拓寬選人用人渠道，確保我校2019年招聘工作順利進行，依據(jù)《事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行規(guī)定》(原人事部令第6號)、《天津市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法(試行)》(津人社局發(fā)〔2011〕10號)、《市委組織部市人力社保局關于進一步完善事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(津人社局發(fā)〔2017〕37號)、《市教委關于進一步規(guī)范直屬事業(yè)單位公開招聘工作的意見》(津教委規(guī)范〔2017〕2號)等文件精神，制定以下招聘工作實施方案。

一、簡介

天津市南開中學于1904年由愛國教育家嚴范孫和張伯苓創(chuàng)辦，1978年被國家教育部確定為全國重點中學，現(xiàn)為市教委直屬中學，為完全中學，全額撥款事業(yè)單位，是天津市對外交流的窗口。自2010年開始南開中學進行教育管理體制機制改革，建立天津市南開中學理事會，實行理事會領導下的校長負責制。

二、招聘原則

我校2019年招聘工作堅持按需設崗、按崗招聘的原則;堅持公開公平、競爭擇優(yōu)的原則;堅持德才兼?zhèn)洹⑷稳宋ㄙt的原則。

三、招聘崗位及人數(shù)

我校2019年擬招聘教師5名，其中數(shù)學1名,英語1名,政治1名,體育1名，心理1名;

四、報考條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.擁護中華人民共和國憲法，遵守各項法律法規(guī)，具有良好的品行;

3.熱愛教育事業(yè)，熱愛教師職業(yè);

4.具有正常履行職責的身體條件;

5.具有符合崗位要求的專業(yè)技能和工作能力;

6.應聘教師崗位人員須持有高級中學相應學科教師資格證;

7.2019屆全日制高校畢業(yè)生(各崗位學歷要求詳見后附的招聘崗位信息詳表);

8.應聘人員截止到體檢前，須具有城鎮(zhèn)戶口。

(二)下列人員不得報考

1.現(xiàn)役軍人;

2.非2019屆高校畢業(yè)生;

3.在以往公開招聘考試中，被認定為有考試作弊行為的人員;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員;

5.曾被開除公職的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定其他不宜錄用的人員。

(三)各崗位具體報考條件見附件一《2019年天津市南開中學公開招聘崗位信息詳表》。

五、招聘辦法

本次招聘面向社會實行公開招聘，采取筆試、面試相結合的方式進行，具體程序如下：

(一)制定和上報招聘方案

我校在經(jīng)過核準備案的崗位結構比例范圍內，根據(jù)崗位空缺情況，制定招聘方案，報上級主管部門審核、批準。

(二)發(fā)布招聘公告

待招聘方案批復后，根據(jù)上級主管部門的統(tǒng)一安排，在天津市教育委員會網(wǎng)站(http://jy.tj.gov.cn/)、天津南開中園網(wǎng)(http://www.nkzx.cn)等媒體發(fā)布招聘公告，發(fā)布時間不少于7個工作日。

(三)報名與資格初審

1.網(wǎng)上報名

①時間：擬定2019年1月15-2月15，詳見網(wǎng)站和天津市人才服務中心網(wǎng)站通知。

②網(wǎng)址：天津市人才服務中心網(wǎng)站(http://www.tjtalents.com.cn)

2.資格初審

凡已完成網(wǎng)上報名，且截止到資格初審日期前，除個人頁面顯示為“未通過審核”的應聘人員，其余人員均需本人持相關證件到我校進行資格審核。資格初審分學科進行，具體安排詳見當時官網(wǎng)的通告。未按時參加資格初審人員，視為本人放棄應聘。

時間：2019年2月23、24日

地點：天津市南開區(qū)南開四馬路22號 南開中學院內

應聘人員請攜帶以下材料，材料校方只驗不留。

①身份證(原件)

②學歷、學位證件(包括本科及以上階段已取得的證件)

③所在(院系)出具的2019屆畢業(yè)生推薦表、成績單、在校證明(加蓋公章且包括：生源地，政治面目，在讀學歷階段的入學、畢業(yè)時間等)

④教師資格證

3.通過初審的人員，由校方現(xiàn)場在網(wǎng)上確認審核通過。應聘人員繳費后從網(wǎng)上下載打印《準考證》。招聘崗位與實際報名人數(shù)之比不低于1:5。達不到這一比例的，取消該崗位的招聘。參加筆試人員名單在單位網(wǎng)站招聘欄目公示。

(四)考試

1.筆試：(暫定2019年2月26日，具體時間以準考證為準)

應聘人員持身份證、準考證按規(guī)定時間到我校進行筆試。筆試科目為專業(yè)知識和綜合知識，總分為100分(其中專業(yè)知識占60%， 綜合知識占40%)，筆試內容不指定參考用書。

未按時參加筆試視為本人放棄應聘。

（責任編輯：李明）