(四)面試

1.考生攜帶筆試準(zhǔn)考證、面試通知書和本人有效身份證件原件參加面試。因故不能按時(shí)參加面試的人員，取消其資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

2.面試主要考察應(yīng)試人員的形態(tài)舉止、語(yǔ)言表達(dá)、邏輯思維、應(yīng)變能力等，滿分為100分，成績(jī)保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。

3.面試時(shí)間、地點(diǎn)以面試通知書為準(zhǔn)。

(五)確定初選人員

根據(jù)報(bào)考人員的合成總成績(jī)(筆試與面試成績(jī)按5:5合成，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位)，按所報(bào)考崗位計(jì)劃數(shù)1：1的比例，從到低分確定初選人員名單(若出現(xiàn)總成績(jī)并列的情況，以報(bào)考人員的筆試成績(jī)?yōu)橐罁?jù)，從到低分確定)。初選人員名單在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)、合肥市第一人民醫(yī)院(www.hfyy.cn)公布。

(六)體檢與考察

1.初選人員須按要求在指定的體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行體檢，體檢費(fèi)用自理。

2.對(duì)體檢合格人員進(jìn)行考察，主要考察其政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)、擬任崗位資格等情況。

3.如初選人員自動(dòng)放棄或體檢、考察不合格的，在同崗位面試考生中按合成總成績(jī)從到低分依次等額有效遞補(bǔ)一次，若出現(xiàn)總成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)從到低分確定。

4.考生自愿放棄報(bào)考資格的，須在考察結(jié)束后3個(gè)工作日內(nèi)提出，之后放棄資格的，將記入考生誠(chéng)信檔案。

(七)公示

體檢、考察均合格的人員，在人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)、合肥市第一人民醫(yī)院網(wǎng)站公示7天。對(duì)反映有問題并查有實(shí)據(jù)影響聘用的，取消聘用資格，所空名額不再遞補(bǔ)。

四、聘用及待遇

公示期滿，對(duì)沒有異議或反映問題不影響聘用的，按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)(自公示結(jié)束后30日內(nèi)不報(bào)到者，取消聘用資格)。為所聘人員辦理企業(yè)養(yǎng)老保險(xiǎn)，簽訂勞動(dòng)合同期限為5年，其中試用期為6個(gè)月，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)。

五、其他

1.筆試費(fèi)用45元/科，面試費(fèi)用80元/人。

2.聯(lián)系電話：0551-62183156(人力資源處)

3.監(jiān)督電話：0551-62183020(紀(jì)委監(jiān)察室)

4.網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)咨詢：0551-65127522

5.查詢網(wǎng)站：人事考試網(wǎng)上服務(wù)平臺(tái)(http://exam.east-hr.com)

合肥市第一人民醫(yī)院(www.hfyy.cn)

6.本公告未盡事宜或在招考過程中遇特殊情況，由院辦公會(huì)研究決定，并予以公告。

原標(biāo)題：合肥市第一人民醫(yī)院公開招聘護(hù)理人員公告

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合肥市第一人民醫(yī)院

2019年3月8日

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（責(zé)任編輯：李明）