2019貴州甕安縣引進高層次和急需緊缺人才醫(yī)療崗公告【招15人】
為加強甕安縣事業(yè)單位人才隊伍建設,優(yōu)化人才結構,根據(jù)《黔南州事業(yè)單位新增人員公開招聘實施意見(試行)》(黔南委辦字〔2007〕24 號)文件精神和《黔南州高層次和急需緊缺人才服務辦法(試行)》(黔南委辦字〔2015〕95號)規(guī)定,結合我縣事業(yè)單位工作人員空崗和人才需求情況,經甕安縣人民政府同意,決定2019年公開引進高層次和急需緊缺專業(yè)人才充實到人才緊缺的事業(yè)單位。制定引進實施方案如下:
一、公開引進原則
按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,、體檢、考察政審合格后擇優(yōu)聘用,做到政策公開、程序公開、結果公開。
二、公開引進人數(shù)
此次公開引進人數(shù)為55名(具體專業(yè)、職位及條件詳見甕安縣2019年公開引進高層次和急需緊缺專業(yè)人才職位一覽表)。
三、公開引進對象
符合引進職位設置的學歷、專業(yè)及其他條件的全日制普通高校本科及以上學歷學位的應、往屆畢業(yè)生(不含委培生)。
四、公開引進條件
(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民政治權利,擁護中華人民共和國憲法,具有良好的道德品行。
(二)身體健康,具有正常履行招聘職位職責的身體條件。
(三)遵守憲法和法律。
(四)具有符合職位要求的文化程度、專業(yè)、職(執(zhí))業(yè)資格或技能條件。報考教師職位的考生應具備相應學科教師資格證(2019年師范類專業(yè)畢業(yè)生除外);衛(wèi)健系統(tǒng)實行執(zhí)業(yè)資格準入的崗位,引進具有相應執(zhí)業(yè)資格證的考生(2017年及以后畢業(yè)未取得相應執(zhí)業(yè)資格證的畢業(yè)生,聘用滿三年(含試用期)未取得相應執(zhí)業(yè)資格證的,解除聘用合同)。
(五)年齡18周歲以上(2001年3月26日及以前出生)、35周歲以下(1983年3月27日及以后出生),具有中級及以上職稱年齡可放寬到40周歲以下(1978年3月27日及以后出生)。
(六)引進職位有具體專業(yè)要求的,必須專業(yè)相符;學歷、專業(yè)以畢業(yè)證書為準,專業(yè)不受方向限制。
(七)具備擬報考職位所需的其他資格條件。
(八)以下人員不得參加引進:
1.黔南州各級機關事業(yè)單位在職在編人員(含試用期人員)。
2.定向到具體行業(yè)或單位的2019屆畢業(yè)生。
3.截止到引進之日仍未滿服務期限的“農村義務教育階段教師特設崗位計劃”人員。
4、在讀的全日制非2019屆畢業(yè)生。
5、曾因犯罪受過刑事處罰的。
6、曾被開除公職或在機關(含參照公務員法管理單位)、事業(yè)單位被辭退未滿5年的。
7、各級公務員招錄或事業(yè)單位招聘考試中被認定有舞弊行為,以及黔南州人事考試中有不良誠信記錄且仍在不得報考期限內的。
8、受到黨紀、政紀處分尚未解除處分的人員。
9、涉嫌違法違紀被調查尚未結束(結案)的人員。
10、違反《計劃生育條例》相關規(guī)定的人員。
11、不符合引進對象、報考條件或職位所需資格條件的。
12、聘用后即構成回避關系的。
13、法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的。
五、報名、資格審查
引進實施方案已經黔南州人力資源和社會局備案,通過普發(fā)文件、在甕安縣人民政府網、甕安有線電視臺及有關普通高校發(fā)布引進公告等形式公開宣傳7日之后組織實施。
(一)報名時考生需提供的材料
考生本人有效居民身份證(含有效臨時居民身份證)、畢業(yè)證書原件(2019屆畢業(yè)生持就業(yè)推薦表原件)及復印件1份,近期免冠照片5張;報考教師職位的還需提供相應學科的教師資格證書或成績合格證明(2019年師范類院校師范類專業(yè)畢業(yè)生除外);報考衛(wèi)健系列有執(zhí)(職)業(yè)資格要求的職位,還需提供相關的執(zhí)(職)業(yè)資格證書或成績合格證明,每位考生限報一個職位。
(二)公開引進報名時間和地點
報名時間:2019年3月26—28日(早上8:30-12:00、下午2:30-6:00)
報名地點:甕安縣人力資源市場(甕安縣群眾工作中心一樓)
(三)資格審查
由用人單位進行資格審查,并對符合條件的考生進行報名登記,資格審查實行“誰審查誰負責”的責任制,經資格審查合格準予考試。
資格審查貫穿整個引進工作的始終,在公開引進過程中,任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)應聘人員資格條件不符合引進實施方案要求的,一經查實,取消考試、聘用資格。
(四)按規(guī)定報名人數(shù)與計劃引進數(shù)應達3:1比例,報名人數(shù)與計劃引進數(shù)未達3:1比例的職位,調減計劃至報名人數(shù)與計劃引進數(shù)達到3:1比例,調減計劃后,報名人數(shù)與計劃引進數(shù)仍未達3:1比例的職位,取消該職位的引進計劃。
(責任編輯:李明)
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