2019江西南昌豫章師范學(xué)院招聘碩士研究生公告【招27人】
2.教師崗位報名
本次招聘報名采取網(wǎng)絡(luò)報名方式進行,報名時進行資格初審。報名時間為2019年6月3 日9:00—2019年6月 20 日下午17:00,網(wǎng)上繳費時間從6月22日開始??忌蓮脑フ聨煼秾W(xué)院官網(wǎng)(http://www.yuznu.edu.cn/)進入報名系統(tǒng)。每位考生僅限報一個職位。繳費人數(shù)為崗位最終報考人數(shù)。對惡意注冊報名信息,擾亂報名秩序或者偽造學(xué)歷證明及其他有關(guān)證件、證明騙取考試資格的,給予取消本次報考資格且3年內(nèi)不得報考應(yīng)聘豫章師范學(xué)院。
報名流程詳見《豫章師范學(xué)院2019年公開招聘考生報名須知》(附件2)
未達到開考比例被取消的崗位將于6月23日在豫章師范學(xué)院官網(wǎng)上予以公布。
3.資格初審
資格審查貫穿招聘工作全過程,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與公告崗位所要求的資格條件不符的,取消其應(yīng)聘資格。
報考人員應(yīng)仔細閱讀職位資格條件,選擇符合自己條件的崗位,專業(yè)按大類設(shè)置的,按照教育部《研究生學(xué)科專業(yè)目錄》確定是否符合專業(yè)條件;專業(yè)按具體專業(yè)設(shè)置的,考生專業(yè)應(yīng)與崗位要求專業(yè)一致,相似相近專業(yè)不可。報考人員的學(xué)歷、學(xué)位要達到崗位要求,且該學(xué)歷、學(xué)位所學(xué)專業(yè)必須與崗位要求相符。
(三)考試
1.考試方法
采用筆試與面試(專業(yè)測試、技能操作)相結(jié)合的方式進行,包括綜合筆試、綜合面試、健康檢查、考察等環(huán)節(jié)。
2.崗位開考比例
①報名人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)的比例一般不低于3:1方可開考,達不到開考比例的則取消該招聘崗位或核減崗位招聘數(shù)量。
②輔導(dǎo)員崗位先進行初試,按7:1比例選拔入闈參加筆試人員。
③凡符合2019年USnews世界大學(xué)排名、Times世界大學(xué)排名和ARWU世界大學(xué)排名前100名高校碩士學(xué)歷人員不受專業(yè)限制,筆試成績另加5分。
3.筆試
筆試時間:6月29日。領(lǐng)取準考證時間:6月24日起。
筆試科目為《公共基礎(chǔ)知識》,考試不指定輔導(dǎo)用書??荚嚂r間為120分鐘,采用百分制評分,占總成績的30%。
(四)資格復(fù)審
報名人員資格復(fù)審,包括依據(jù)筆試成績依次確定遞補人員及資格復(fù)審。資格復(fù)審時間、地點及要求分別詳見豫章師范學(xué)院網(wǎng)上公告。
筆試結(jié)束后,筆試成績從高到低依次確定面試人員名單,實到參加筆試人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)低于10:1(含)的,則面試人員按實到參加筆試人數(shù)的70%確定(四舍五入取整);高于10:1的,則面試人員按與擬聘用崗位人數(shù)7:1的比例確定。末位入闈人員名次并列的可同時參加面試。因面試入闈人員資格復(fù)審不合格、自動放棄(包括未按時參加資格復(fù)審人員)等原因產(chǎn)生的缺額,可按筆試成績排名,依次遞補一次。經(jīng)遞補,如果崗位面試入闈人員與招聘計劃數(shù)達不到2:1,招聘2人以上的,則核減其崗位招聘計劃,以達到2:1的入闈面試比例,招聘1人的崗位不取消計劃。
2.輔導(dǎo)員崗位筆試結(jié)束后,筆試成績從高到低依次確定面試人員名單,按實到參加筆試人數(shù)與擬聘用崗位人數(shù)4:1的比例確定。
(五)面試
1.教師崗位;說課,按專業(yè)統(tǒng)一題本(每個測試考生說課時間15分鐘,備課時間30分鐘)。
2.輔導(dǎo)員崗位;結(jié)構(gòu)化面試。
3.面試分值:滿分100分。其中播音主持、聲樂、舞蹈、器樂、
體育、美術(shù)方向?qū)I(yè)的說課成績占50%,專業(yè)技能考試成績占50%。
面試后,因考生放棄、體檢或考核不合格等原因產(chǎn)生的缺額按考試總成績由高到低各依次遞補一次。
(六)成績計算
1.總成績計算=(公共科目考試成績×30%+面試成績×70%)。
2.播音主持、聲樂、舞蹈、器樂、體育、美術(shù)方向?qū)I(yè)總成績計
算=公共科目考試成績×30%+面試成績×70%(說課成績×50%+技能考試成績面試成績×50%)。
面試時實到參加面試人員少于或等于招聘計劃數(shù),則考生面試成績須達到所在面試組參加同題本面試人員的平均分(參加同題本面試人員達到5人及以上的,計算平均分時,應(yīng)分別去掉1個、最低分),方可進入體檢環(huán)節(jié)。同題本面試人員僅為1人的,則面試成績須達到其他專業(yè)面試的平均分以上。
筆試或面試缺考,視為放棄應(yīng)聘資格。
(責任編輯:李明)
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