廣東教師招聘輔導(dǎo)網(wǎng)校課程 【筆試】【面試】
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東區(qū)位于廣東省中山市中心城區(qū)，是中山市的政治、經(jīng)濟(jì)、文化、金融的核心城區(qū)，榮獲第五屆“全國文明單位”、“廣東省教育強(qiáng)區(qū)”等稱號，是中山市適宜居住和創(chuàng)業(yè)的首善之區(qū)，多年經(jīng)濟(jì)總量排在全市的前三位。現(xiàn)有公辦九年一貫制學(xué)校1所，公辦初級中學(xué)1所，公辦小學(xué)6所。根據(jù)東區(qū)教育事業(yè)發(fā)展需要，決定面向社會(huì)公開招聘公辦中小學(xué)編外聘用制專任教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

一、招聘崗位及人數(shù)

本次共招聘公辦中小學(xué)編外聘用制教師100名，具體招聘崗位及人數(shù)見《中山市東區(qū)2019年招聘公辦中小學(xué)編外聘用制教師崗位表》(附件1)。東區(qū)可根據(jù)教育需求變化對招聘學(xué)科及名額進(jìn)行調(diào)整。

二、招聘對象及條件

(一)招聘對象

1.全日制普通高等院校本科及以上應(yīng)屆畢業(yè)生;

2.社會(huì)人員。

(二)招聘條件

1.基本條件

(1)具有中華人民共和國國籍，擁護(hù)中華人民共和國憲法，具有良好的政治素質(zhì)和正確的政治立場、政治態(tài)度，在思想上政治上行動(dòng)上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一致，愛黨愛國，甘于為國家和人民的教育事業(yè)服務(wù)奉獻(xiàn);

(2)具備良好的品行和職業(yè)道德，無違法記錄;

(3)具有正常履行職責(zé)的身體條件和符合崗位要求的工作能力。

2.資格條件

(1)取得與所聘崗位相對應(yīng)的教師資格證;

(2)具有大學(xué)本科及以上學(xué)歷(應(yīng)屆畢業(yè)生還應(yīng)具有學(xué)士及以上學(xué)位);

(3)男教師年齡在45周歲及以下(1973年6月10日后出生)、女教師年齡在40周歲及以下(1978年6月10日后出生)(具有中小學(xué)高級教師職稱或特別的應(yīng)聘者，年齡可適當(dāng)放寬，原則上男教師年齡不超過50周歲、女教師年齡不超過45周歲);

(4)所學(xué)專業(yè)須與應(yīng)聘崗位專業(yè)相符;應(yīng)屆生須于2019年9月30日前取得相應(yīng)的畢業(yè)證書和學(xué)位證書;

(5)應(yīng)聘專任教師崗位的須具有相應(yīng)教師資格(包括任教學(xué)段和任教學(xué)科與應(yīng)聘專任教師崗位相應(yīng)，下同)。其中，社會(huì)人員和已辦理暫緩就業(yè)手續(xù)的全日制普通高等院校2017年、2018年畢業(yè)生在報(bào)考時(shí)須提供相應(yīng)教師資格證。

2019年應(yīng)屆畢業(yè)生分以下幾類情況來處理：

(1)非師范類專業(yè)畢業(yè)生：在報(bào)考時(shí)須提供相應(yīng)教師資格證或相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》(有效期內(nèi))及《普通話水平測試等級證書》(語文科需二級甲等以上，其他科目需二級乙等以上);

(2)師范類專業(yè)畢業(yè)生：根據(jù)《中小學(xué)教師資格考試暫行辦法》，在試點(diǎn)省份試點(diǎn)工作啟動(dòng)前已入學(xué)的全日制普通高校師范類專業(yè)學(xué)生在報(bào)考時(shí)若未取得相應(yīng)教師資格證的須提供教育學(xué)、心理學(xué)、教學(xué)實(shí)踐課程成績證明和《普通話水平測試等級證書》(語文科需二級甲等以上，其他科目需二級乙等以上);試點(diǎn)工作啟動(dòng)后入學(xué)的全日制普通高校師范類專業(yè)學(xué)生，在報(bào)考時(shí)須提供相應(yīng)教師資格證或相應(yīng)的《中小學(xué)教師資格考試合格證明》(有效期內(nèi))及《普通話水平測試等級證書》(語文科需二級甲等以上，其他科目需二級乙等以上)。

報(bào)考時(shí)未取得相應(yīng)教師資格證的報(bào)考人員若獲聘用，須在2019年9月1日前取得相應(yīng)的教師資格，不能按期取得的，取消聘用資格。

有下列情形之一的，不得應(yīng)聘：

1.因犯罪受過刑事處罰的;

2.受行政開除處分未滿5年或其它行政處分正在處內(nèi)的;

3.因涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查、監(jiān)察調(diào)查，或涉嫌犯罪，司法程序尚未終結(jié)的;

4.曾因違反師德規(guī)定受過處罰(處理)的;

5.法律、法規(guī)和規(guī)章規(guī)定不宜應(yīng)聘的其它情形。

6.應(yīng)聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的招聘崗位;應(yīng)聘人員通過面試考核后在體檢前需提供現(xiàn)單位同意報(bào)考或解除勞動(dòng)合同的證明。

（責(zé)任編輯：李明）