2015年山東省日照五蓮縣公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章【招30人】_中公網(wǎng)校

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2015年山東省日照五蓮縣公開招聘事業(yè)單位工作人員簡章【招30人】

  四、筆試和面試

  (一)筆試

  考試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識,包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、時政方針、科技知識、省情省況等基礎(chǔ)性知識和綜合寫作。筆試采用百分制計算應(yīng)聘人員的成績。為新進人員基本素質(zhì),筆試設(shè)定最低合格分?jǐn)?shù)線,由縣事業(yè)單位公開招聘主管機關(guān)根據(jù)崗位招聘人數(shù)和筆試情況確定。

  筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)、統(tǒng)一閱卷的方式進行。

  筆試時間:2015年5月23日上午9:00—11:30。

  (二)面試

  根據(jù)應(yīng)聘人員的筆試成績,在合格分?jǐn)?shù)線以上從到低分按計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定進入面試的人員,并按規(guī)定程序面向社會公布。筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺的崗位,取消招聘;達不到招聘比例的,按實有合格人數(shù)確定。未在規(guī)定時間內(nèi)進行現(xiàn)場資格審查或經(jīng)審查不符合資格條件的,取消本次應(yīng)聘資格,并按筆試成績由到低分依次遞補面試人員。

  面試主要測評報考人員從事專業(yè)工作所必需的基本素質(zhì)和職業(yè)能力。面試采用百分制計分。面試成績由考官當(dāng)場評判,當(dāng)場公布。

  面試形不成競爭的職位,擬確定為考察人員的面試成績,不得低于本次招聘進入考察范圍人員面試最低成績。

  面試時間、地點另行通知。面試費按規(guī)定收取。

  面試結(jié)束后,按照筆試、面試成績各占50%的比例,采用百分制計算報考人員的總成績。筆試成績、面試成績、總成績均計算到小數(shù)點后兩位數(shù)。

  五、考察體檢

  根據(jù)應(yīng)聘人員考試總成績,由到低分按崗位招聘計劃1:2的比例,確定進入考察范圍人選,并按招聘計劃等額進行考察、體檢。同一招聘崗位應(yīng)聘人員出現(xiàn)總成績并列的,按筆試成績由到低分確定。

  體檢在縣級以上綜合性醫(yī)院進行。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(國人部發(fā)〔2005〕1號)和《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉的通知》(人社部發(fā)〔2010〕19號)執(zhí)行,國家另有規(guī)定的從其規(guī)定。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時間、地點參加體檢的,視為自動放棄。對按規(guī)定需要復(fù)檢的,不得在原體檢醫(yī)院進行,復(fù)檢只能進行1次,結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。考察可根據(jù)崗位條件要求采取多種方式進行,應(yīng)側(cè)重思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及業(yè)務(wù)能力和工作實績等方面情況,并對應(yīng)聘人員是否符合規(guī)定的崗位資格條件,提供相關(guān)信息、材料是否真實準(zhǔn)確等進行復(fù)審。考察體檢工作小組要實事求是,全面、客觀、公正地評價被考察對象,并寫出書面考察意見。對放棄考察體檢資格或考察、體檢不合格形成的空缺,可從進入同一崗位考察范圍的人員中依次等額遞補。

  六、公示和聘用

  對考試、考察、體檢合格的擬聘用人員,在五蓮縣人力資源和社會局網(wǎng)站上公示,公示期為7個工作日。

  公示期滿,對沒有問題或者反映問題不影響聘用的,按規(guī)定程序辦理聘用手續(xù),納制實名制管理;對反映問題影響聘用并查實的,不予聘用。擬聘用名單公示結(jié)束后不再遞補。

  受聘人員實行服務(wù)期制度,最低服務(wù)年限為3年并簽訂服務(wù)協(xié)議,服務(wù)期內(nèi)不得參加其他招考(聘)或提出工作調(diào)動等事宜。

  受聘人員按規(guī)定實行試用期制度,試用期滿考核合格的,正式聘用;考核不合格的,解除聘用合同。

  七、其他

  本次事業(yè)單位招聘相關(guān)信息,將通過五蓮縣人力資源和社會局網(wǎng)站及時發(fā)布,請考生隨時關(guān)注,在整個招聘過程中,因個人原因錯過重要信息受到影響的,責(zé)任自負(fù)。

  本次事業(yè)單位公開招聘考試不指定考試教材和輔導(dǎo)用書,不舉辦也不授權(quán)或委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

  本《簡章》由五蓮縣人力資源和社會局負(fù)責(zé)解釋。

  咨詢電話:0633-7986007(五蓮縣人力資源和社會局)

  監(jiān)督電話:0633-5512380(五蓮縣委組織部)

  點擊下載:

  1.五蓮縣2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員計劃職位表.xls

  2.五蓮縣2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員報名登記表.doc

  3.五蓮縣2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書.doc

  4.五蓮縣2015年公開招聘事業(yè)單位工作人員應(yīng)聘須知.doc

  中 共 五 蓮 縣 委 組 織 部

  五蓮縣機構(gòu)編制委員會辦公室

  五蓮縣人力資源和社會局

  2015年4月14日

(責(zé)任編輯:李明)

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