(二)考試與資格復(fù)審

本次考試分筆試、面試?？荚嚦煽儾扇“俜种?。

考試總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%(保留兩位小數(shù))。

擬聘用人員考試總成績合格分?jǐn)?shù)線為60分。

1、筆試

(1)命題和閱卷：由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室委托專業(yè)機(jī)構(gòu)組織實(shí)施。

(2)筆試時(shí)間及地點(diǎn)以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，參加筆試時(shí)，考生必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和身份證，缺少證件的報(bào)考人員不得參加考試。

(3)筆試采取閉卷方法進(jìn)行，總分為100分，合格線為60分，考試時(shí)間為120分鐘。

(4)筆試內(nèi)容：內(nèi)容包括政治經(jīng)濟(jì)理論、時(shí)事政治、法律常識(shí)、科技人文知識(shí)、公文寫作常識(shí)等。

(5)筆試結(jié)束后進(jìn)行雷同卷甄別，嚴(yán)肅處理作弊人員。

2、資格復(fù)審

資格復(fù)審由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)。依據(jù)筆試成績?cè)诤细窬€及以上，從到低分的順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)3倍的比例確定參加面試資格復(fù)審的人選，人數(shù)未達(dá)比例要求的按實(shí)有人數(shù)確定。資格復(fù)審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)由招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)通知。

資格復(fù)審由應(yīng)聘人員本人到復(fù)審現(xiàn)場參加復(fù)審。

資格復(fù)審時(shí)，應(yīng)聘人員需提供畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、有效第二代身份證、報(bào)考崗位要求限汾西縣戶籍的考生應(yīng)提供戶口簿或生源地為汾西縣的證明材料、教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表，報(bào)考崗位所需的執(zhí)業(yè)資格證原件或成績合格單，以及崗位所要求的相關(guān)證件原件及復(fù)印件，不能如期提供相關(guān)證件材料的，視為自動(dòng)放棄。

除上述要求外，下列人員還要求提供以下證明原件及復(fù)印件：

已畢業(yè)的留學(xué)人員應(yīng)提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書。

大學(xué)生村官等服務(wù)基層項(xiàng)目人員報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的，須登錄汾西縣人民政府網(wǎng)(www.fenxi.gov.cn)，下載打印《服務(wù)基層項(xiàng)目人員審核表》，由服務(wù)所在地和縣以上派出主管部門加蓋公章確認(rèn)(大學(xué)生村官由縣級(jí)組織部門審核蓋章，“教師特崗計(jì)劃”項(xiàng)目人員由市教育局蓋章、“三支一扶”項(xiàng)目人員由團(tuán)市委或市人社局蓋章、“西部計(jì)劃”項(xiàng)目人員由團(tuán)市委蓋章，“農(nóng)業(yè)技術(shù)推廣服務(wù)特設(shè)崗位”計(jì)劃項(xiàng)目人員由服務(wù)地縣級(jí)人社局和市農(nóng)委審核蓋章，“政府購買基層公共服務(wù)崗位”人員由服務(wù)地縣級(jí)人社局和市人社局蓋章)。

退役的全日制大學(xué)生士兵報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的，須提供本人身份證、戶口簿、退伍證、學(xué)歷證書(學(xué)位證書)和當(dāng)?shù)赝艘圮娙瞬块T(民政部門)出具的相關(guān)證明。村(社區(qū))黨組織書記、村(居)委會(huì)主任報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門崗位的，由鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道)黨委和縣級(jí)組織部門出具相關(guān)工作證明。

在職人員應(yīng)聘的，須出具單位同意報(bào)考證明(公務(wù)員或參公人員須提供縣級(jí)以上組織人社部門出具的同意報(bào)考證明，事業(yè)單位工作人員須出具所在單位主管部門的同意報(bào)考證明)。

定向、委培畢業(yè)生，須由定向、委培單位出具同意報(bào)考證明。

應(yīng)聘人員畢業(yè)院校按照一級(jí)學(xué)科發(fā)放畢業(yè)證的，還需提供學(xué)校出具的專業(yè)證明及在校成績單原件及復(fù)印件。

證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)，影響資格復(fù)審的，取消該應(yīng)聘人員參加面試的資格。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。

若取得面試資格復(fù)審的人員確認(rèn)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，按照筆試成績?cè)诤细窬€及以上，由到低分按3:1的比例依次遞補(bǔ)面試資格復(fù)審人選，不足3:1的按實(shí)有人數(shù)確定。若入圍成績最后一名出現(xiàn)并列，并列人員同時(shí)進(jìn)入資格復(fù)審。資格復(fù)審結(jié)束后，按資格復(fù)審合格的實(shí)際人數(shù)確定參加面試人選，不再遞補(bǔ)。

資格復(fù)審結(jié)束后，縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組辦公室會(huì)電話通知進(jìn)入面試的考生領(lǐng)取《面試通知書》?？忌丛谝?guī)定時(shí)間內(nèi)領(lǐng)取面試通知書的、未在規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加面試的，或者經(jīng)書面確認(rèn)自動(dòng)放棄者，即取消面試資格，該崗位面試人員不再遞補(bǔ)。

3、面試

面試由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)辦公室制定實(shí)施細(xì)則并組織實(shí)施。

(1)面試對(duì)象的確定。資格復(fù)審合格人員確定為面試對(duì)象。

(2)面試命題由縣招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組委托有關(guān)專家組織進(jìn)行。

(3)面試采取結(jié)構(gòu)化方式進(jìn)行，分綜合崗位和醫(yī)療崗位兩組進(jìn)行，重點(diǎn)測試應(yīng)聘人員的專業(yè)理論知識(shí)和技能水平、綜合分析能力、邏輯思維能力、臨場應(yīng)變能力、語言表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)。

(4)面試時(shí)考生需攜帶身份證、筆試準(zhǔn)考證及《面試通知書》參加面試。

(5)成績?yōu)?00分，合格線為60分。面試成績低于60分的考生，取消擬聘資格。

(6)面試考官的組成。為確保面試工作的公平、公正，面試考官由有關(guān)方面人員和專家組成，考官全部外聘，并全程錄像存檔。每個(gè)面試考官組由七人組成，設(shè)主考官一人，主持本組面試工作，考生的面試得分，去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分，剩余五個(gè)分?jǐn)?shù)計(jì)算出的平均得分為考生的面試成績，計(jì)分保留兩位小數(shù)。面試結(jié)束后，任何環(huán)節(jié)因任何原因形成的空缺，一律不予遞補(bǔ)。

(7)面試成績與筆試成績權(quán)重相加為考試總成績，根據(jù)考生的總成績按需求崗位從高到低排隊(duì)以1:1比例等額確定體檢對(duì)象，若某一崗位中最后一名出現(xiàn)2名以上考生考試總成績相同時(shí)，按筆試成績由到低分的順序排序;如筆試成績?nèi)韵嗤?，采取加?面試)的辦法等額確定進(jìn)入下個(gè)環(huán)節(jié)人選。參加面試人數(shù)少于或等于招聘崗位數(shù)，不能充分體現(xiàn)“競爭、擇優(yōu)”原則的招聘崗位，擬聘人員考試總成績須達(dá)到70分，否則取消聘用資格。

面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)天對(duì)外公布。

(三)體檢

根據(jù)考試總成績，按招聘崗位人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體檢人選。體檢在招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室指定的縣級(jí)人民醫(yī)院進(jìn)行。有行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的按照行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，無行業(yè)體檢標(biāo)準(zhǔn)的參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的人員，視為自動(dòng)放棄。體檢不合格的，取消聘用資格。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。

應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，本人可在接到通知后3個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組同意后，在另一縣級(jí)以上醫(yī)療機(jī)構(gòu)進(jìn)行復(fù)檢，以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。

體檢由縣招聘領(lǐng)導(dǎo)組辦公室負(fù)責(zé)組織實(shí)施，體檢費(fèi)用考生自理。

（責(zé)任編輯：李明）