根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(湘人社發(fā)〔2019〕1號)的相關(guān)要求，經(jīng)市人社局批準(zhǔn)，永州市婦幼保健院和永州市疾病預(yù)防控制中心面向社會公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、招聘原則

堅持公開、公正、公平、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘范圍和方式

招聘工作面向社會公開進行，集中統(tǒng)一筆試，根據(jù)面試形式分類組織面試。

三、招聘崗位、數(shù)量及資格條件

永州市婦幼保健院共招聘25個職位，39名計劃，詳見附件一：《2019年永州市婦幼保健院公開招聘工作人員職位表》;

永州市疾病預(yù)防控制中心共招聘2個職位，4名計劃，詳見附件二：《2019年永州市疾病預(yù)防控制中心公開招聘工作人員職位表》。

四、錄取待遇

1、錄取人員登記事業(yè)編制，納入事業(yè)單位人員管理;

2、錄取人員聘用按招聘職位聘任，薪酬福利、各類社會保險按國家有關(guān)政策執(zhí)行。

五、報考條件

(一)應(yīng)聘人員必須具備下列基本條件：

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守中華人民共和國憲法和法律;

3.具有良好的品行和職業(yè)道德;

4.具備所報崗位所需的專業(yè)或技能條件;

5.適應(yīng)崗位要求的身體條件;

6.崗位所需的其他條件。

報考人員的畢業(yè)證、留學(xué)歸國人員學(xué)歷認證和招聘職位要求的其他證書必須在2019年8月31日前取得(其中：中級職稱提供考試合格成績單視為取得中級職稱);報考人員的學(xué)歷(學(xué)位)必須為國家承認的學(xué)歷(學(xué)位);報考人員的所學(xué)專業(yè)應(yīng)嚴(yán)格按照畢業(yè)證書填寫;全日制高校畢業(yè)生在校期間參加社會實踐、實習(xí)、兼職等經(jīng)歷，不能視為工作經(jīng)歷;參加規(guī)培已經(jīng)取得結(jié)業(yè)證的視為工作經(jīng)歷;工作年限計算時間截止至2019年8月31日，按足年足月計算。

(二)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，不得報名：

1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員或曾被開除公職的人員;

2.尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;

3.涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未作出結(jié)論的人員;

4.在各級各類事業(yè)單位公開招聘中因違反《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》被記入事業(yè)單位公開招聘應(yīng)聘人員誠信檔案庫，且記錄期限未滿的人員;

5.法律、政策規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

六、招聘程序

發(fā)布招聘公告→現(xiàn)場報名→資格審查→筆試→面試→體檢→考察→確定擬錄用人員名單→公示→辦理聘用相關(guān)手續(xù)。

七、報名和資格審查

(一)報名：

1.報名方式：現(xiàn)場報名。

2.報名時間：2019年10月 29日至10月31日，10月31日17：30截止。

3.報名地點：永州市婦幼保健院門診樓四樓407室人事科(冷水灘區(qū)河?xùn)|進賢路296號，冷水灘區(qū)交警隊旁)。

4.報名流程：閱讀報名需知→填寫報名登記表→遞交報名資料→掃碼登錄“考試QQ群”→修改信息為“報考職位+姓名”。

5.報名需提供的資料：近期小2寸免冠照片3張(備注姓名、報考職位)，報名登記表1份(現(xiàn)場領(lǐng)取、填寫)，本人身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證及報考職位所要求的資格證書及其它證明原件及復(fù)印件各1份(原件現(xiàn)場審核后退還)，有工作單位的報考人員還需提供所在單位同意報考的書面證明(需載明報考人的基本情況、所從事專業(yè)及時間、資質(zhì)等內(nèi)容，蓋單位行政公章或單位人事部門公章)。

6.報名注意事項：

(1)報考人員只能填報一個職位。

(2)報考人員須仔細閱讀招聘公告及報名登記表內(nèi)的誠信考試承諾。

(3)報考人員應(yīng)認真閱讀招聘簡章和職位表，報考符合條件的職位，資料不齊全的不接受報名。填寫的信息必須完整、真實、準(zhǔn)確、合法，在公開招聘任何一個環(huán)節(jié)中發(fā)現(xiàn)報考者不符合報考條件或弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消考試及聘用資格，由此造成的一切后果由報考者本人自行承擔(dān)。

(4)資格審查合格后，不能更改個人信息和報考職位。

(5)應(yīng)聘人員在報考期間須確保報名時填寫的通信方式暢通，經(jīng)2次電話通知無法聯(lián)系或2次短信通知、QQ群通知不回復(fù)者，責(zé)任自負，也請考生及時主動與報考單位聯(lián)系。

(二)資格審查:

提交報名信息完成后，由市婦幼保健院組織政工人事、紀(jì)檢、業(yè)務(wù)等部門負責(zé)人進行資格審查，審查時間：報名結(jié)束后3個工作日內(nèi)(節(jié)假日順延)。資格審查合格人員不能改報其他崗位，資格審查不合格人員在報名確認通知后的3天內(nèi)可以改報符合條件的其他職位。

八、考試

考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行。

(一)筆試

1.筆試開考比例:

筆試由市婦幼保健院組織實施，在市人社局、市衛(wèi)健委及市紀(jì)監(jiān)委駐市衛(wèi)健委紀(jì)檢監(jiān)察組監(jiān)督指導(dǎo)下進行。原則上，招聘人數(shù)與報考人數(shù)比例達到1∶3方能開考。對報名人數(shù)未達到筆試最低開考比例的職位，相應(yīng)核減招聘計劃，核減后仍達不到開考比例的，取消招聘計劃，被取消報考職位的報考人員可在3天內(nèi)改報其他符合條件的職位。

對少數(shù)急需緊缺的專業(yè)或確實難以形成競爭的專業(yè)，由招聘單位提出申請，報請市人社局批準(zhǔn)后方可降低開考比例。對于低于1：3比例開考的職位或?qū)嶋H參考人員未達到規(guī)定開考比例的，考生筆試成績需達到該科目(同試卷)考生平均分方可進入面試，沒有可比成績的須達到50分方可進入面試,報考人員都達不到前述成績要求的，取消該職位招聘計劃。

2.筆試科目及內(nèi)容:

筆試實行百分制。筆試科目為一科，由《公共知識》、《專業(yè)知識》兩部分組成，其中《公共知識》占30%、《專業(yè)知識》占70%?！豆仓R》部分筆試內(nèi)容為醫(yī)衛(wèi)類法律法規(guī)和政策、醫(yī)德醫(yī)風(fēng)等，《專業(yè)知識》部分筆試內(nèi)容為相應(yīng)職位專業(yè)基礎(chǔ)知識。其中：報考兒科、婦產(chǎn)科、麻醉、內(nèi)科、乳腺外科、小兒外科、病理、超聲、放射診斷、心電圖、眼科、營養(yǎng)、心理職位的筆試《專業(yè)知識》為《臨床醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》;報考護師職位的筆試《專業(yè)知識》部分為《護理學(xué)基礎(chǔ)知識》;報考檢驗職位的筆試《專業(yè)知識》部分為《醫(yī)學(xué)檢驗基礎(chǔ)知識》;報考藥學(xué)職位的筆試《專業(yè)知識》為《藥學(xué)基礎(chǔ)知識(西藥)》;報考兒童康復(fù)職位的筆試《專業(yè)知識》為《康復(fù)治療基礎(chǔ)知識》;報考針灸推拿、中醫(yī)婦科職位的筆試《專業(yè)知識》為《中醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》;報考預(yù)防醫(yī)學(xué)職位的筆試《專業(yè)知識》為《預(yù)防醫(yī)學(xué)基礎(chǔ)知識》;報考網(wǎng)絡(luò)管理職位的筆試《專業(yè)知識》為《計算機、網(wǎng)絡(luò)管理相關(guān)知識》;報考法律職位的筆試《專業(yè)知識》為《法律基礎(chǔ)知識》;報考事業(yè)管理職位的筆試《專業(yè)知識》為《行政管理基礎(chǔ)知識》;報考醫(yī)療設(shè)備維修職位筆試《專業(yè)知識》為《醫(yī)療設(shè)備維修相關(guān)知識》。

3.筆試時間、地點:

筆試時間為2019年11月中上旬，考試時間、地點以《準(zhǔn)考證》上載明的為準(zhǔn)。

4.準(zhǔn)考證領(lǐng)取:

筆試前3天在公開招考QQ群發(fā)布領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》通知，同時電話通知未回復(fù)收到領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》通知的人員領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》在規(guī)定的時間內(nèi)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，未在規(guī)定時間內(nèi)領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》的視為放棄。

5、筆試成績、入圍面試對象公布:

在永州市人事考試院、永州市衛(wèi)健委、永州市婦幼保健院網(wǎng)站公布筆試成績及面試對象名單。

(二)面試(技能測試)

1.面試(技能測試)對象確定:

(1)根據(jù)招聘職位計劃按1∶2的比例，在報考該職位人員中按筆試成績從到低分確定，筆試成績相同的一并入圍。

(2)因報考人員自愿放棄面試的，在報考該職位人員中按筆試成績從到低分依次遞補，替補不超過2次(含2次)。面試對象達不到招聘計劃1∶2比例的，核減招聘計劃，核減計劃后面試對象仍達不到招聘計劃1∶2比例的，按實際人數(shù)確定面試對象。

(3)因各種原因，導(dǎo)致出現(xiàn)參加面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)等額的，有面試可比成績的，考生成績須達到相同面試科目(同試卷)并相同評委組考生的平均成績，方可作為體檢對象;無面試可比成績的，須達到60分，方可作為體檢對象。

2.面試方式和內(nèi)容:

面試由市婦幼保健院組織實施，其中醫(yī)衛(wèi)類職位采取專業(yè)知識提問、實踐操作考核等形式進行，面試內(nèi)容為相應(yīng)職位的專業(yè)技能知識;非醫(yī)衛(wèi)類職位采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行。

3.面試計分方式:

面試為百分制，面試成績按照去掉一個分和去掉一個最低分，取有效成績的平均分的方法計算。面試在市人社局、市衛(wèi)健委、紀(jì)檢監(jiān)察部門的指導(dǎo)監(jiān)督下進行，面試成績當(dāng)場公布。

（責(zé)任編輯：李明）