2019貴州安順市衛(wèi)生健康局全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘考試面試方案
根據(jù)《2019年貴州省全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃招聘工作實(shí)施方案》(以下簡(jiǎn)稱《招聘方案》)、《2019年貴州省全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃公開招聘公告》(以下簡(jiǎn)稱《招聘公告》),為做好公開招聘考試工作,制定《安順市衛(wèi)生健康局2019年全科醫(yī)生特設(shè)崗位公開招聘考試工作方案》。
一、組織領(lǐng)導(dǎo):
(一)考試工作在貴州省2019年全科醫(yī)生特設(shè)崗位計(jì)劃公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組領(lǐng)導(dǎo)下,在市衛(wèi)生健康局業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,由縣區(qū)衛(wèi)生健康局具體組織實(shí)施??荚嚬ぷ魅探邮芗o(jì)檢監(jiān)察部門監(jiān)督。
安順市衛(wèi)生健康局成立貴州省2019年全科醫(yī)生特設(shè)崗位公開招聘考試工作辦公室,成員由安順市衛(wèi)生健康局分管領(lǐng)導(dǎo)和鎮(zhèn)寧縣、紫云縣衛(wèi)生健康局分管領(lǐng)導(dǎo)及市衛(wèi)生健康局相關(guān)科室人員組成。人員名單如下:(附件)
安順市貴州省2019年全科醫(yī)生特設(shè)崗位公開招聘考試工作辦公室負(fù)責(zé)對(duì)鎮(zhèn)寧縣開展貴州省2019年全科醫(yī)生特設(shè)崗位公開招聘考試工作進(jìn)行業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
(二)安順市衛(wèi)生健康局貴州省2019年全科醫(yī)生特設(shè)崗位公開招聘考試工作共設(shè)置1個(gè)考場(chǎng),為鎮(zhèn)寧縣考場(chǎng),由鎮(zhèn)寧縣衛(wèi)生健康局明確一名局領(lǐng)導(dǎo)考試工作負(fù)責(zé)人,選派政治素質(zhì)高、熟悉業(yè)務(wù)工作的人員為考試考務(wù)工作人員。
紫云縣經(jīng)過(guò)政策性審查符合報(bào)考條件的僅1人,具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格,經(jīng)過(guò)全科醫(yī)師轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)合格并加注全科執(zhí)業(yè),取得主治醫(yī)師資格,直接進(jìn)入考察程序。紫云縣衛(wèi)生健康局明確一名負(fù)責(zé)全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘工作的領(lǐng)導(dǎo),負(fù)責(zé)全科醫(yī)生特設(shè)崗位招聘工作。
(三)鎮(zhèn)寧縣考場(chǎng)需于面試前一天布置好考場(chǎng),并認(rèn)真組織召開考務(wù)工作會(huì),明確工作職責(zé)、工作程序、工作紀(jì)律,對(duì)面試工作人員進(jìn)行培訓(xùn)。
二、面試程序
(一)面試對(duì)象
鎮(zhèn)寧縣通過(guò)資格復(fù)審,具備執(zhí)業(yè)醫(yī)師/執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師資格的報(bào)考人員。
(二)時(shí)間及地點(diǎn)
面試時(shí)間:2019年10月26日上午9:00~12:00。
面試地點(diǎn):鎮(zhèn)寧縣衛(wèi)生健康局二樓會(huì)議室(鎮(zhèn)寧縣環(huán)翠街道辦事處紅巖山路衛(wèi)生健康局二樓會(huì)議室)。
鎮(zhèn)寧縣衛(wèi)生健康局?jǐn)M寫面試公告,報(bào)市衛(wèi)生健康局,在市衛(wèi)生健康局網(wǎng)站、健康安順微信公眾號(hào)統(tǒng)一發(fā)布??h衛(wèi)生健康局同步發(fā)布。面試公告發(fā)布后,鎮(zhèn)寧縣衛(wèi)生健康局負(fù)責(zé)通知到參加面試的所有面試人員。
(三)考場(chǎng)設(shè)置
1.鎮(zhèn)寧縣衛(wèi)生健康局設(shè)置一個(gè)面試考場(chǎng),確保10月26日不被占用,面試工作順利進(jìn)行。面試考場(chǎng)須設(shè)置面試室、候考室、候分室,并相對(duì)獨(dú)立。
2.面試室按5個(gè)考官席、1個(gè)計(jì)分席、1個(gè)監(jiān)督席、1個(gè)考生席進(jìn)行設(shè)置,聯(lián)絡(luò)員等工作人員根據(jù)工作需要安排。
3.面試室要選擇在光線充足,通風(fēng)良好,四周環(huán)境安靜的地
方。面試試室需設(shè)有視頻監(jiān)控系統(tǒng)或配備攝錄像設(shè)施設(shè)備。整個(gè)考場(chǎng)區(qū)域需設(shè)置警戒線。
4.面試期間要維護(hù)好考試秩序,應(yīng)驗(yàn)證入場(chǎng),嚴(yán)禁無(wú)關(guān)人員
進(jìn)入考場(chǎng)。
(四)面試考官組成
面試室設(shè)考官5名,其中主考官1名,由鎮(zhèn)寧縣衛(wèi)生健康局選派,其余考官由組織紀(jì)律性、工作責(zé)任心強(qiáng),對(duì)基層醫(yī)療機(jī)構(gòu)工作情況熟悉的同志擔(dān)任,其中熟悉全科醫(yī)學(xué)工作的中級(jí)以上臨床醫(yī)學(xué)職稱人員應(yīng)占 3 名(參加面試人員有中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合執(zhí)業(yè)類別的,應(yīng)選派1名熟悉中醫(yī)、中西醫(yī)結(jié)合臨床工作同志擔(dān)任考官)。已經(jīng)確定為面試考官的人員,要注意工作,簽訂承諾書,在面試結(jié)束前不得對(duì)外公開自己或他人的考官身份。
(五)成績(jī)計(jì)算
面試采取面試考官組集中面試、綜合評(píng)分的方式進(jìn)行,面試
滿分為100分,綜合評(píng)分時(shí),去掉一個(gè)分和一個(gè)最低分后取
其平均分值,即為面試人員面試成績(jī)。面試成績(jī)按“四舍五入法”
保留小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)字。面試成績(jī)60分(含60分)及以上的視為合格,成績(jī)達(dá)不到60分的考試人員不得進(jìn)入考察環(huán)節(jié)。
考生的面試得分在下一考生面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布。
面試結(jié)束后,根據(jù)面試人員成績(jī)由高到低按單個(gè)崗位招聘計(jì)
劃人數(shù)與該崗位參加考察人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入考察環(huán)節(jié)人
員。同一崗位報(bào)考人員末位成績(jī)并列的,組織并列人員進(jìn)行第二次面試。
進(jìn)入考察人員名單于10月28日前報(bào)市衛(wèi)生健康局人事科教宣傳科。
三、試卷的管理
(一)面試命題
由市衛(wèi)生健康局組織有資質(zhì)的機(jī)構(gòu)人員命題,面試工作由鎮(zhèn)寧縣衛(wèi)生健康局具體組織實(shí)施,按照有關(guān)要求,圍繞基層全科醫(yī)生崗位工作實(shí)際,按照“學(xué)什么、用什么、考什么”(對(duì)中醫(yī)類別的考生,應(yīng)準(zhǔn)備中醫(yī)專業(yè)有關(guān)內(nèi)容)及實(shí)事政治制作面試試題,并注意存放保管。
(二)試卷的領(lǐng)取、運(yùn)送、存放、發(fā)放及回收
1.試卷領(lǐng)取。考試當(dāng)天由考場(chǎng)選派兩名政治素質(zhì)過(guò)硬、紀(jì)律性強(qiáng)的同志(不含駕駛員)持鎮(zhèn)寧縣衛(wèi)生健康局出具的介紹信領(lǐng)取并清點(diǎn)面試試卷袋,清點(diǎn)無(wú)誤后簽字領(lǐng)回。
2.試卷發(fā)放。開考當(dāng)日由考點(diǎn)2名工作人員至考點(diǎn)試卷保
密室取出存放的面試試卷袋,于8:30前送到面試考場(chǎng)交考場(chǎng)
主考官。8:30市衛(wèi)生健康局向各考點(diǎn)考場(chǎng)聯(lián)絡(luò)人統(tǒng)一發(fā)布當(dāng)天
考試使用A卷或B卷指令后,各考場(chǎng)聯(lián)絡(luò)人向主考官報(bào)告,主考官在監(jiān)督員和全體考官監(jiān)督下按指令拆封相應(yīng)面試試卷袋取出面試試卷。未使用的試卷由考點(diǎn)監(jiān)督員專人保管。
3.試卷回收??荚嚱Y(jié)束后,各面試室監(jiān)督員收齊所有考官試
卷、《面試考官評(píng)分表》交考務(wù)辦公室工作人員清點(diǎn)無(wú)誤后進(jìn)行封裝并簽字確認(rèn)。
(責(zé)任編輯:李明)
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